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株式会社N-LaBoのカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社N-LaBoの回答者別口コミ（5件）

  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年06月16日
  • 事務 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年06月07日
  • 総務/コールセンター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年01月23日
  • 美容鍼灸 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
1.3 最新の回答：2021年07月03日
  • 鍼灸 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
4.0 最新の回答：2020年08月26日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社N-LaBoの職種別口コミ（16件）

企画・事務・管理系（10件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（3件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（3件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
すべての口コミを見る（16件）

株式会社N-LaBoの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月03日

回答者： 女性/ 美容鍼灸/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2021年07月03日
福利厚生:
福利厚生は表向きはあるがあまり気持ちよく利用できないです。
寮無し
住宅手当有
リフレッシュ休暇有
夏期休暇とってと言われるが有給からひかれる
年末年始も勝手に有給使われます
入社時には何も言われなかったです

オフィス環境:
部屋が狭く物が片付けられていない
現場のバックヤードも
美容の世界と思えないほど不衛生

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株式会社N-LaBoの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月23日

回答者： 女性/ 総務/コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年01月23日
勤務時間・休日休暇:
元々、拘束時間が長いにも関わらず、
スタッフ数が少ないため残業が多い。
多いスタッフは朝8時から終電まで働かないと与えられた仕事が終わらないほど

多様な働き方支援:
コロナ禍にも関わらず、妊婦に出勤を強要。
2020年時にリモートワークは一切認めないとの社長から言われる。
給与が高いわけでは無いのに副業不可

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株式会社N-LaBoの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月16日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年06月16日
女性の働きやすさ:
女性が多い職場なので、働きやすいとは思います。鍼灸師の方は自分の実力に応じてちゃんと評価される制度となっています。それ以外の内部の事務やコールセンター等は実力をどう判断するかが難しいので、評価がしづらい部分はあると思います。

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株式会社N-LaBoの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月07日

回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年06月07日
成長・キャリア開発:
挑戦させてくれるのでスキルはすごく増える。だが、教えてくれる人がいないため習得までに時間がかかる。

働きがい:
挑戦する力、達成感を得られる。人数も少ないので、自分の業務以外のことにも携わることができる。、

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株式会社N-LaBoの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月07日

回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
聞いていた勤務時間と違う。

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株式会社N-LaBoの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月26日

回答者： 女性/ 鍼灸/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日：2020年08月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
インセンティブ制度があり指名やリピートを取ればどんどんお給料があがります。
住宅手当が月5000円でますが、都会にあり家賃が高いので全然足しにはならないです。
リーダー、トップになれば昇給はあります。
研修期間の生活はとても厳しいです。
研修期間は月18万ですが色々引かれて手取りは10万もなかったです。
3年以内に辞めてしまうと、研修料30万請求されます。研修期間中にやめて、受けていない研修があっても同様です。

評価制度:
実力主義なので1年目でトップになる人いますが、大勢いる中の数人なので本当にわずかです。
また、研修期間はとても厳しいのでそこでメンタルを壊してやめてしまう方も大勢います。
気づいたら人が辞めていたなんてことはよくあります。

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