回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:
さまざまな年齢層ですが、特にお互いジェネレーションギャップ等は感じません。何か問題等が発生した際には、みんなで見直し、いろいろな意見を出し合って、より良い作業環境を作りながら、みんなで協力して、日々頑張っています。
さまざまな年齢層ですが、特にお互いジェネレーションギャップ等は感じません。何か問題等が発生した際には、みんなで見直し、いろいろな意見を出し合って、より良い作業環境を作りながら、みんなで協力して、日々頑張っています。
有限会社石伸の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文有限会社石伸の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制は、営業担当者 工事担当者 墓地管理担当者 事務職に分れたいますが、営業担当者を随時、工事担当者、事務職がカバーしあい、様々な場面でスキルアップができていると思います。中々聞きなれない職場ですが、一人は皆の為に。皆は一人の為に 共助の強さが有ります。
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