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スタンフォード大学の職種別口コミ(6件)

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スタンフォード大学の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 助教授/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:
特になし

オフィス環境:
素晴らしい環境

スタンフォード大学の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 助教授/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:
ワークバランスには気を留めたことはなかった

多様な働き方支援:
副業可能。しかし実力主義。

スタンフォード大学の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 助教授/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月28日
企業カルチャー・社風:
オープン。

組織体制・コミュニケーション:
オープン。しかし厳しい。互いの実績や研究などには遠慮せず、とても厳しい評価をフランクに行う、厳しさがあった。気の弱い人間には耐えることが出来ない、競争の世界。

ダイバーシティ・多様性:
究極の多様性。男性、女性、白人、黒人、外国籍。人種、国籍、性別には全く拘らず、ただひたすらに実力と実績が問われた。

スタンフォード大学の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 助教授/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:
思います。男性と女性で全く差別や区別はなかった。要は実力次第。

スタンフォード大学の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 助教授/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
なし。ただひたすらに競争が厳しく、勝ち組は勝ち続け、負け組は敗退という厳しい掟があった。

スタンフォード大学の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 助教授/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月28日
事業の強み:
イノベーション。学際的な研究と、企業との共同研究。ベンチャーキャピタルやスタートアップベンチャーとの共同展開。

事業の弱み:
思いつかない

事業展望:
これからもシリコンバレーの中心