回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし
支店の営業だとリモートワークはほとんど不可能に近い。
それであれば担当のイオンに行ってバックオフィスに行き事務処理などをするケースはある。
時短勤務に関しては子育てをしている方は取得している人もいる。おそらく取りづらい雰囲気とかはないと思う。
副業も申し出ていれば可能。
回答者:正社員10名
回答者:正社員10名
総合評価:3.3
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総合評価:3.3
回答者:正社員10名
イオンクレジットサービス株式会社の総合評価は3.3点です(10人の正社員の回答)。イオンクレジットサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを58件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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412万円 | 300~520万円 | 10人 |
(平均年齢32.8歳)
回答者の平均年収 | 412万円 |
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回答者の年収範囲 | 300~520万円 |
回答者数 | 10人 |
(平均年齢32.8歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 410万円 (平均年齢32.4歳) |
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 400万円 (平均年齢33.0歳) |
専門職系 (コンサルタント、金融、不動産) | 425万円 (平均年齢34.0歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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520万円 | 32万円 | 5万円 | 120万円 |
年収 | 520万円 |
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月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 120万円 |
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イオンクレジットサービス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文イオンクレジットサービス株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
新卒入社の際は、配属先の支店長や上長が基本的に、社宅という形で住む場所を決めており、入社の際の選択の余地はないが、月1万円でその社宅に住むことが可能なため、給料の多くない若手のうちは助かる。
一方で、異動などがない限りは、新卒入社の際の社宅にずっと住むことになる。
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