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大田区障がい者総合サポートセンターのカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

大田区障がい者総合サポートセンターの回答者別口コミ（1件）

  • 保育士 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.8 最新の回答：2023年09月02日
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大田区障がい者総合サポートセンターの職種別口コミ（7件）

専門サービス系（7件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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大田区障がい者総合サポートセンターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年09月02日
福利厚生:
退職金制度、通勤手当、ソウェルクラブ

オフィス環境:
1階に楽天カフェ
休憩室が狭いが区立の建物なため、敷地内には和室もあり仮眠も出来る

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大田区障がい者総合サポートセンターの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年09月02日
勤務時間・休日休暇:
急な勤務調整にも柔軟に対応
有給の取りやすさ
残業はほぼなく、時間通りに退勤出来る

多様な働き方支援:
医療福祉サービスなため、リモートワークは不可
副業は禁止
時短勤務の実績あり

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大田区障がい者総合サポートセンターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年09月02日
企業カルチャー・社風:
最も弱いものを、ひとりももれなく守るというミッションに基づき、医療と福祉が連携して業務に当たっている

組織体制・コミュニケーション:
トップとの距離が近く、意見交換や情報共有がしやすい
職員同士のコミュニケーションは非常に円滑
支援や看護についての共有もスムーズ

ダイバーシティ・多様性:
特に無し

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大田区障がい者総合サポートセンターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年09月02日
女性の働きやすさ:
女性の職場でもあり、管理職はむしろ女性が多い
有給消化率は高い

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大田区障がい者総合サポートセンターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年09月02日
成長・キャリア開発:
1年を通して、内部研修、外部研修あり

働きがい:
利用者さまの在宅生活を支えているという社会的貢献と、直接支援、看護で培われる利用者さまとの信頼関係

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大田区障がい者総合サポートセンターの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年09月02日
事業の強み:
行政との連携が強い
日本では他にはない新しい事業形態の障害福祉サービス

事業の弱み:
区立民営なため経営能力がやや低い

事業展望:
定期利用だけでなく、新規利用の利用者獲得

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大田区障がい者総合サポートセンターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年09月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
470万円 0万円 0万円 0万円
年収 470万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
年1昇給、賞与4.45月（6月、12月）

評価制度:
ポジションの空きが出れば。
空きが無いため昇進しないが給料は
経験年数でしっかり評価されている。

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