平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ワンマン 創立メンバー重視
組織体制・コミュニケーション:
新人がなじむのに、コミュニケーションの壁が多い
ダイバーシティ・...
成長・キャリア開発:
研修制度があるようでしたが、コロナもあり経験はできていません。
働きがい:
看護事務業務が多く、経験になりました。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特に変わった事はなし。
組織体制・コミュニケーション:
上司は人によって話しやすさなど環境が大きく変わるので運次第。忘年会...
事業の強み:
新しい病院を建てたり、医学部を創設したりと事業が拡大していると思う。
事業の弱み:
給料をもう少し上げて欲しいと思った。
事業展望:
年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
公的機関だったこともあり、公務員の給与体系とほぼ同じでした。
残業代も全て支給されていたので、特に不満などはなかったです。
手当につい...
入社時の期待と入社後のギャップ:
優しい人が多いイメージでしたが、キツくて思いやりのない残念な方も結構いらっしゃいました。業務を淡々とこなす感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みはかなり取りやすい方だと思います。
基本的に、希望は通ると思っていただいて大丈夫です。勤務時間は8時間。朝の準備と帰り...
給与制度:
昇給は少なからずあります。特に期待はしない方がいいと思いますが、基本的に毎年あると思っていただいて大丈夫だと思います。
評価制度:
基...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は医療事務としては一般的、賞与は多いほうだと思います。手当は事務手当や食事手当があります。育児手当などはありません。昇給は年一...
企業カルチャー・社風:
社風は昔から変わりません。院長と看護師のリーダーが決めたルールなどは変化することなく、未だに根強く存在します。
組織体制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
コロナ禍では患者数が増加するため、売り上げは好調である。また、症状が出ていない方でも比較的安価にコロナのpcr検査を受けることが...
給与制度:
昇給なし、賞与は院長の気まぐれ、コロナ手当が厚い
評価制度:
昇進や昇格などかほとんどない、実力があっても評価はされない
入社するタイミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
よくわからない。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士はとても仲がいい。
人がいなすぎて3事業所で移動が多い。
ダイバーシ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:00〜17:00のはずだが、実際は7:30〜だいたい19:00くらい。遅いと20:00ごろまでの時もある。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
思ったよりも体力勝負であること
本人がリハビリテーションを希望していなくとも家族が希望し、入院に至ることが多く...
企業カルチャー・社風:
中途職員が多く風通しがよい
意見が反映されやすい
カンファレンスが定期的にある
ママさんナースが多い
産休育休休暇がとりやすい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は多いと思いますが、それ以上に業務内容が多いこと、それに伴い残業がかなりあることを踏まえるともっと休みが欲しいなと思...
福利厚生:
住宅補助、通勤手当、退職金積立があります。
オフィス環境:
スタッフ専用の休憩室、仮眠室、同伴出勤した動物の待機室があります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
院長先生がとても優しいです。体調面も気をつかって下さります。
歯科業界はいろんな先生がいて大変だと感じますが、齋藤先生は患者...
事業の弱み:
ユニットが独特でベッドタイプです。そのためお年寄りの方が来院された時はステップ台を用意して上がってもらいます。昔ながらの歯科医院...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
契約社員のため、昇給、賞与、手当なし。
評価制度:
契約書類に書いていない、昇進・昇格の基準があった。
受付業務で入社したにも関わらず、...
事業の弱み:
SNS運用担当、マーケティング、経理など専門担当者がいないので、給与の反映が遅かったり、HPの更新が遅かったり、急に新しい料金体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
やりたいと思ったり、学びたい意欲、姿勢を言葉できちんと伝えることができる人は物凄く成長出来る職場だったと思います。
働きが...
給与制度:
社保完備、昇給や賞与なども出ます。
(有給もあります)
一昔前までは全てない病院などもざらにあったので
いい待遇では無いかと思います。
評...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週の勤務時間が40時間と決まっているが、定時の場合は7時間15分勤務のため、週で4時間以上残業をしないと残業代が出ないと...
入社時の期待と入社後のギャップ:
夏季休暇、冬季休暇があるとかいてあったが、なんの知らせもなくいつのまにかなくなっていた。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:業務内容に求められるスキルが高度すぎます。上司からの要求が厳しい上に、サポートや研修がないため、堂々めぐりで、経験を...
企業文化・社風・組織体制:院長をもとに数名の少数精鋭の組織体制です。1人が1日でも休むと、成り行き行かないので、具合が悪くても休めない。急な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は出ます。
ただもらってないな人もいました。
事務長と相談だと思います。
住宅手当は1万
寮はありません。
財形はありません。
オフィス...
勤務時間・休日休暇:
規則通り
完全週休2日
有給も取れます
ただ連休を取ると
報告をしなくてはいけません。
あまりいい顔はされません。
多様な働き方支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
病院としての先行投資に積極的である。1945年創立の長き歴史があり伝統を持つ両毛地域の中核病院としての性格が強い。病院規模と...
事業の強み:
医療は手堅い
事業の弱み:
個性・先進性の求めすぎは良くない
事業展望:
安定性がある。両毛地域の中核病院として確固たる地位を確立してい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
イベントが多い。休日に地域や近隣のイベントに参加することがある。もちろん強制ではないが、出席が望ましい様子。
多様な働き方...
福利厚生:
良い。様々な手当てがある。研修手当や職員思いの良い会社である。この点については私の在職期間と現在で異なっている可能性がある。
オフィ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日休暇は、取りやすいです。特に不満はありませんでした。勤務時間は少し早いですが、帰り時間も早いため、プライベートに時間...
女性の働きやすさ:
女性にとても良心的な会社だと思います。パートだからと言って無碍にはせず、要望にもきちんと応えていたように思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はありますが1万円程度です。
寮もありますが、勤務場所からかなり遠いです。バスか車でないと行けないと思います。
通勤手当もでま...
組織体制・コミュニケーション:
組織間は大抵仲が良く、コミュニケーションが飛び交っています。話しやすいと思います。
上司も親身になって寄り添って...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
地域柄高齢者が多いため、穏やかな時間が流れる病院であると考えていましたが、高齢者が多いゆえに介護度が高かった...
給与制度:
比較的高いと思います。特に賞与は年3回で5ヶ月分くらいありますので励みになります。超過勤務も申請すればかなり給料は上がると思います...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
医療ということのみ。
事業の弱み:
企業全体として成長はしないでしょう。
現状維持もしくは衰退していく可能性が高いと感じます。
事業展望...
福利厚生:
退職金等は5年以上ですが、微々たるものです。
福利厚生は基本的に期待しないようにした方が無難です。
オフィス環境:
普通のクリニックです...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日曜日は休みです。
週休二日制で祝日出勤時には手当てが付きます。
お盆や正月はも関係無いので、休みは取りにくいです。
勤務時間...
給与制度:
正社員雇用ですが、初めは有期雇用契約をさせられます。
賞与が貰える期間働いていませんでした。
祝日出勤した場合は手当が着きます。
評価制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
ほとんどが女性職員です。各病棟に男性が数人いる程度です。管理職もほどんどん女性です。
入社時の期待と入社後のギャップ:
入退院の少ない病院柄患者さんこ高齢化があります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
歯科助手でも資格手当があります。また、昇給も数段階は用意されているようです。賞与は年2回だそうです。
秋頃から栃木県の歯科助手認定講...
福利厚生:
厚生年金に加入させてくれます。
通勤手当も基準のガソリン価格を決めているそうで、通勤距離に基づいて算出されていました。
退職金も制度と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特に成長を支援する制度も社員を大事にする感じも見受けられず、ただ時間が過ぎていきます。キャリアアップで資格取得する場合...
福利厚生:
特になし。交通費は全額支給。
オフィス環境:
職場の周りは飲食店も多く、ランチには困らない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ドクターの知り合いを時間外でみるので残業になる
休暇はとても出しにくい環境である
多様な働き方支援:
バイトしながら働いている...
福利厚生:
通勤手当はでるが退職金はでない、そのためスタッフも無理だと思うと辞めてしまうためスタッフの入れ替わりは早い
オフィス環境:
駐車場がひ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
休みは取りやすかった、退職金は微々たるものと聞いていたので退職のきっかけとなった。通勤手当も頂けたが駐車場代が高いです。
オフィス環...
勤務時間・休日休暇:
働いていた時期は本当に残業が少なく、ほとんど定時で上がった、残業手当もしっかり申請できたが、夜勤明けでほとんとが1休だっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:当院の在宅医療は365日24時間対応なので、深夜に急変したなどの場合も医師が患者様のご自宅に往診に伺うことが出来る。
成長・キャリア開発:初めた頃は単なる医療事務として黙々と働いていたが、年々病気、治療法、薬等の知識が増えていき、自分の生活にも活かせる点があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本時間通りで問題ない。時間外も申請し了承される。
多様な働き方支援:
医師のみ副業可。
病院のため、リモートには適さない。
成長・キャリア開発:
概ね認定資格をとらせても、認定されるだけで経営に関係しない資格手当はつかない。
働きがい:
患者さんに感謝された時。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
患者さんに感謝されたり無事に赤ちゃんが生まれた瞬間には、仕事をしててよかったと思う。
この仕事が向いていると思う人:...
仕事を通して身につくスキル:
分娩件数は多いため技術習得にはなると思う。人間関係が悪すぎるので人間関係についても学ぶことはできた。
理不尽なこと...