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東芝プラントシステム株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 電気試験・試運転/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 原子力事業部

2.6
口コミ投稿日:2023年03月15日
成長・キャリア開発:基本的に会社都合でキャリア形成が成されていくため、「自分自身がどうなりたいか」よりも「上司がどうした
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月25日
事業の強み:公共工事では、親会社が元請けで、一次下請として受注するので、リスクは少ない。事業の弱み:親会社の技術者の不足
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回答者: 回答なし/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月26日
勤務時間・休日休暇:職場による。会社全体としては年間休日125ぐらいあるはず。勤務時間は8:30〜17:15 休憩60分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月10日
勤務時間・休日休暇:基本的にマンパワーが足りておらず、業務は担当者が残業して対応して回っている。自分が所属している事業部
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月09日
勤務時間・休日休暇:有給は非常に取りやすい。繰り越しで年間MAX48日まで有給を取得することが出来る。残業時間は部署によ
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回答者: 男性/ 電気試験・試運転/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 原子力事業部

2.6
口コミ投稿日:2023年03月15日
福利厚生:若手のうちはかなり低額で利用できる寮制度がある。年齢にもよるが月8000~15000程度で利用できるワンルーム
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回答者: 男性/ 電気試験・試運転/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 原子力事業部

2.6
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるがエンジニア職は基本残業時間が長い。現場職は繁忙期や案件によって休日出勤による連勤と長時
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月22日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは出来ていない。設計部門は突出して残業は多く、月に平均40〜50時間は普通。土日
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回答者: 男性/ エンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:賞与の内訳は、大きく分けて2つあり、まず1つが、半期ごとの会社全体の業績によって決められます。これは、自分の成績や
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月27日
企業カルチャー・社風:年功序列が蔓延っている。また人事評価も不透明で、残業を沢山している、資格をとったなど若手に関しては
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回答者: 男性/ 現地調整/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月05日
事業の強み:東芝元請け案件業務は、技術部門がしっかりしているため、大きな問題はない。自社案件業務は、どこのメーカーかわか
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回答者: 女性/ 保健師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月07日
企業カルチャー・社風:昔ながらの日本企業的な考え方であること、うまく専門職を使えないことが挙げられると思います。組織体制
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回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月02日
成長・キャリア開発:比較的、技術職は若いうちから大きな案件に携わることができるため、様々な経験ができると思います。ただ、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業システム事業部/ 参事

3.8
口コミ投稿日:2021年08月02日
企業カルチャー・社風:部署により大きく異なりますが、大企業のため新しい取り組みを取り入れる努力はしています。組合もあるの
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月01日
勤務時間・休日休暇:職種によって大きく変わるが、設計は深夜までの残業、休日出勤も珍しくないが本人の裁量によるところが多い
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回答者: 男性/ 電気試験・試運転/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 原子力事業部

2.6
口コミ投稿日:2023年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待していた点・原子力プラントに従事したい。・現地で実際にプラントを見て、触れる仕事がし
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回答者: 男性/ 電気試験・試運転/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 原子力事業部

2.6
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 0万円 120万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:若手のうちは基本的に年齢給に近く、等級が上がるごとに年1~2万円ずつ昇給していく。また、現場職であれば高額な手
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業システム事業部/ 参事

3.8
口コミ投稿日:2021年08月02日
勤務時間・休日休暇:残業や休日出勤は厳しく管理されているため、少ないと思います。ただし現場は、勤務場所の勤務体系や状況に
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回答者: 男性/ エンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月02日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みです。有給も年間5日以上取るように指示され、○月○日は有給推奨日というのもあり、残業時
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月02日
福利厚生:住宅補助はあるが手厚くはない。通勤手当は全額支給される。転職する場合退職金はほとんどないものと思った方がいい。
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社会インフラ事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2020年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 20万円 --万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は夏と冬で約4か月分もらうことができます。住居手当は7割会社負担で3割実費負担となります。昇給は問題なく勤
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回答者: 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月04日
勤務時間・休日休暇:オフィス組だと完全週休2日ですが、現場だと6~7日働くことも。その分手当てと残業代は大きいですが、そ
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回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月02日
事業の弱み:他社と比べ、目新しい技術の開発が遅れており、差別化できていないのが弱みです。また原子力などはほとんど東芝との
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
企業カルチャー・社風:事業部によって変わるが、全体的には古風な印象、変化をいとわない事業部もあれば、変化を嫌うところもあ
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回答者: 男性/ 試験試運転/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月08日
勤務時間・休日休暇:出張が多い部署に配属された場合、残業・休日出勤が多くなるためワークライフバランスの取れた生活をするこ
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回答者: 男性/ エンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年05月19日
福利厚生:基本的にな制度はありますが、住宅補助に関しては少し低いと感じます。オフィス環境:所属する部署によって違いが大き
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回答者: 男性/ 試運転/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 26万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 26万円
賞与(年) 145万円
給与制度:基本給は大企業の平均程度、賞与は年間5か月前後だった。出張手当と残業手当があったため、同年代よりも多くの給料を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料には満足してる。残業代もしっかり出るので、安心して働ける。ボーナスは同年代に比べて結構貰ってる方だと考える
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回答者: 男性/ エンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
勤務時間・仕事量:朝8時に出社、17時退社昼休憩は12時から45分間休日休暇:有給取得はかなり取りやすく事前に申請すれな
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月27日
勤務時間・休日休暇:土日出勤が普通にあるので、担当者になると自分の時間を取るのは難しい。残業も常態化しているため仕事終わ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月22日
事業の強み:公共性のある社会インフラであり、電力設備の建屋内の設備工事の多くを担っているのとブランド力と培った技術は優位
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回答者: 男性/ エンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関してはあまり上がらないが、賞与がたくさん貰えるので、結果的に同じ年代の平均くらいは貰えてるのかと思いま
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社会インフラ事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2020年08月29日
福利厚生:住宅補助は7割が会社負担で3割が実費負担となります。財形貯蓄の制度もあります。社員持ち株の制度もあります。オフ
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回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 中部支社/

2.4
口コミ投稿日:2022年05月22日
企業カルチャー・社風:縦割り会社のため動きが鈍い。新規事業に挑戦的である。横との連携にかだいがある。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月22日
福利厚生:住宅補助は無いに等しい。交通費は全額支給。退職金は出ます。オフィス環境:立地は所属先によって変わるが、神奈川県
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会社名 東芝プラントシステム株式会社
業界 不動産・建設(プラント)
URL https://www.toshiba-tpsc.co.jp
所在地 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4丁目36-5鶴見東芝ビル
従業員数 3416名
設立年 1938年
資本金 11876百万円
代表者 原園浩一
決算月 3月
※ 一部、四季報データ参照

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