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メーカー（石油・石炭）業界
田島ルーフィング株式会社の評判・口コミ
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）の評判・口コミ

2.8

口コミ187件
年収・給与18件
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田島ルーフィング株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）の口コミページです。田島ルーフィング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを187件掲載中。ライトハウスは、田島ルーフィング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月05日

企業カルチャー・社風:限られた中でなら挑戦はできるが年功序列のため社員はそこまで

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月05日

勤務時間・休日休暇:勤務時間と休暇はとてもいい休憩は絶対1時間とれるし有給休暇も

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回答者：男性/ 開発部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月12日

勤務時間・休日休暇:休暇などは、重要な会議・現場などでない限り、子供の体調不良な

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回答者：男性/ 開発部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月12日

事業の強み:殿様商売などと揶揄されることもあるが、業界１位のシェアを誇る販売力、

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回答者：男性/ 開発部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月12日

女性の働きやすさ:ヒラ社員の女性の割合が増えてきたが、法令遵守の観点から、やらせ

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回答者：男性/ 製品開発、外注管理、品質管理、ＱＭＳ、商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月08日

成長・キャリア開発:入社時に社会人教育、商品説明、業務紹介、ＯＪＴ（オンザジョブ

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回答者：男性/ 製品開発、外注管理、品質管理、ＱＭＳ、商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月08日

勤務時間・休日休暇:営業職、開発職は対外的な支障がなければある程度裁量は任されま

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回答者：男性/ 製品開発、外注管理、品質管理、ＱＭＳ、商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月08日

福利厚生:制度は一般並みに取り揃えられていると思います。特に入社したての若年者に

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月05日

福利厚生:福利厚生は充実している方だと思うオフィス環境:工場はとても暑い中肉体労

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月05日

成長・キャリア開発:必要な資格は会社負担で取得できる研修は最初だけ働きがい:製造

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月05日

女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だと思う育児休暇なども取

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回答者：男性/ 開発部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月12日

成長・キャリア開発:資格取得は推奨されている。一部の資格では少額の報奨金や講座受

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回答者：男性/ 開発部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	7万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	100万円

評価制度:近年、評価制度が変わった。各クラスの達成基準など示されたが、あまり明確

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回答者：男性/ 開発部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月12日

福利厚生:住宅補助は一定額。寮や社宅は、地方勤務なら考慮されるが、東京の場合は独

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回答者：回答なし/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

企業カルチャー・社風:上層部の経営方針に疑問を持つ社員が多い。平社員が納得できる

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回答者：回答なし/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

勤務時間・休日休暇:休日出勤は基本なし。多様な働き方支援:リモートワークする理由

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回答者：回答なし/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

福利厚生:若い人は寮に入れる。オフィス環境:会議室はさすがにきれいだが、ところど

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回答者：回答なし/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:新しい技術を生み出す力はあまり無い。既存の技術を

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回答者：回答なし/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

成長・キャリア開発:講習会やセミナーは希望すれば受

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回答者：回答なし/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

女性の働きやすさ:力仕事が多く女性は働きにくい

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

オフィス環境：社員教育に力を入れていて、人を育てる雰囲気がある会社。定期的に面談

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

教育・研修：新人研修や中途採用者の研修やフォローアップに懇親会などあり人材育成に

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

勤務時間・休日休暇：工場だと休日出勤は、ほとんど無かった。有給休暇も申請すれば全

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

雇用の安定性：中途採用でもいろいろな仕事をさせてもらえる。福利厚生がしっかりして

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

女性の働きやすさ：育児休暇や産休制度がありちゃんと機能していて周りの女性も産休を

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

企業文化・社風・組織体制：社員を大事にしてる感じがする。会社全体の風通しがいい気

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

仕事内容：ラインでの作業なので一人で多くの工程を兼任する事があり、スキルアップす

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日

企業文化・社風・組織体制：わきあいあいとしていて仕事のトラブルがあっても手助けし

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】地方の工場だと本社と距離がある

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

雇用の安定性：企業自体に安定性があり、福利厚生が手厚いので安心して働ける。中途入

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

女性の働きやすさ：女性パート社員の方で子供の用事や病気で急な欠勤なども有給や早退

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

福利厚生：一つ一つの手当てが手厚い。休みも多いので家族との時間も自分の時間もしっ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

勤務時間・休日休暇：年間休日も多く有給休暇も取得出来るので休日にしっかり休む事が

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：面談などあるが地方の工場だとほぼ年功序列のような感じになるのであまり意

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

働きがい：製品自体が見えない所で使われている物や直接製品を見る事があまり無いので

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	田島ルーフィング株式会社
業界	メーカー（石油・石炭）
URL	https://www.tajima.jp/
所在地	東京都千代田区岩本町311-13田島ビル

従業員数	1225名
設立年	1938年
資本金	82百万円
代表者	田島国雄
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		出光興産株式会社 3.3 口コミ(713件)

(3.1)	ENEOS株式会社口コミ(857件) 平均年収（正社員） 817 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 製造部 / 主任企業カルチャー・社風:失敗が許されない。ルールに縛られた社風。要領等のルールは立派... (続きを見る)

(2.6)	出光ルブテクノ株式会社口コミ(172件) 平均年収（正社員） 532 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 千葉入社時の期待と入社後のギャップ:試験機に入れて数値を報告している派遣レベル。エンジニアではな... (続きを見る)

(3.3)	富士石油株式会社口コミ(110件) 平均年収（正社員） 521 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 製造部成長・キャリア開発:資格は必須の資格については最新版のテキストと問題集の貸し出し... (続きを見る)

(3.5)	日本リファイン株式会社口コミ(93件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / その他 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員休日休暇:有給休暇は事前に申請すれば問題無いので、この点については他企... (続きを見る)

(3.7)	RSエナジー株式会社口コミ(90件) 平均年収（正社員） 643 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他） / 現職（回答時） / 正社員勤務時間・休日休暇:労働時間は基本的に7.5時間で、コアタイムあり。繁忙期に合わ... (続きを見る)

(3.3)	東亜石油株式会社口コミ(89件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / オペレーター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 製造部給与制度:年功序列。勤続年数次第でボーナスは変わるため個人の能力には比... (続きを見る)

(2.5)	スギムラ化学工業株式会社口コミ(84件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員働きがい:メインは研究開発に従事するが、技術営業として、お客さんの話を... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ニイタカ口コミ(73件) 平均年収（正社員） 606 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:基本的には風通しが良いです。しかし、保守的で昭和気質の会社で... (続きを見る)

(2.9)	KHネオケム株式会社口コミ(67件) 平均年収（正社員） 698 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / オペレーター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:プラント業界では珍しく、ボートマン、フィールドマンで区別され... (続きを見る)

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