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大和アセットマネジメント株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
676万円350~1200万円18

(平均年齢33.2歳)

回答者の平均年収676万円
回答者の年収範囲350~1200万円
回答者数18

(平均年齢33.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
632万円
(平均年齢31.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
543万円
(平均年齢28.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
647万円
(平均年齢36.3歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
950万円
(平均年齢39.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
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大和アセットマネジメント株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月21日
福利厚生:
オフィス環境は東京駅の一等地にあり、素晴らしいものがある。ここまでいいオフィスにする必要があるのかという印象をもっている。通勤手当は全額出たはずであり、心配はいらない。住宅は寮があるが、会社から少し離れているため、使用しない人も多い。住宅補助は結婚した人に手厚く支給しているため、未婚者は文句を言っている人が散見される。全体的には福利厚生は文句なしです。

大和アセットマネジメント株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月18日
勤務時間・休日休暇:
土日祝日は必ず休み。ただし、管理職の人などはたまに休日出勤しているようだが、その分振替の休みをとっている。

多様な働き方支援:
リモートワークも可能。最近は出社を奨励している。制度としてフレックスなどもある。副業も申請すれば可能でやっている人がいる模様。

大和アセットマネジメント株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月18日
企業カルチャー・社風:
アクティブに運用する人達には優秀な人が多く、議論が非常に活発。ただ、一部の社員が暴走しているようにも見受けられる。少し抑制した方が良い。

組織体制・コミュニケーション:
フラットな会社

ダイバーシティ・多様性:
日本人が多いが、外国人も働いている。

大和アセットマネジメント株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月21日
女性の働きやすさ:
時短勤務や休暇制度、シフト制などが敷かれているため、女性にとってはかなり働きやすいはずである。世の中の流れから、一定程度げたをはかされて昇進したと思われる女性のライン管理職もおり、スキルに見合っていない場合はかわいそう。一般職としてはたらくのならば、仕事量対比でそこそこの給料が支給されているようで、文句なしと思われる。

大和アセットマネジメント株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ その他、企画・事務・管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
働きがいを感じるポイント:
業務における資金効率の無駄、人材利用の無駄あるいは業界全体の動きを見据えた動きを提案できて採用されたときに働きがいを感じます。

この仕事が向いていると思う人:
外部に出て営業をするような仕事はほぼなく、あくまでも決められてプロセスを遵守してミスを侵さないことがもっとも重視されていると思います。そのため革新的な考え方をもったかたではなく、決まりきったルーチンを毎日同じように続けるのが好きな方に向いていると思います。

大和アセットマネジメント株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ファンドマネージャーは実際には全然クリエイティブな仕事をしているわけではないこと。一定のルールに従って、日々ファンドのメンテナンスをしているのみ。新卒からしてみれば1番ギャップが大きいところなのではないか。

大和アセットマネジメント株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 男性/ 運用/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
事業の強み:
新しいことに挑戦しようという動きは以前より増えているという認識。

事業の弱み:
事業規模も大きく、特に目立った弱みはないと思われる。

事業展望:
事業環境としては、比較的安定的に推移するのではとの見通しを持っている。

大和アセットマネジメント株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 70万円 0万円 150万円
年収 1000万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
運用部や一部の部署(ITや商品、最近ではマーケティングでも)で専門職制度があり、専門職になると給料の上が狙えると思う。ただ、そのなる基準については一部不透明なところもあり、もっとオープンにした方が良い。住宅手当などもある。賞与は総合職だと年2回、専門職だと年1回である。2回分が1回になるのではなく、1回分は1回分である。

評価制度:
基本的には年功序列である。おそらく年齢要件があり、実力があっても相応の年にならないと昇進できない。