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東日本旅客鉄道株式会社の入社前とのギャップについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:運転士を経験したのちにいろんなフィールドが広がっ
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回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から泊まり勤務があることはしっかり伝えられ
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回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップ:現場は基本的に泊まり勤務となるため、身
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回答者: 女性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月05日
入社理由:旅行が好きだった、人並みに鉄道に乗ることが好きだったから。安定した企業
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回答者: 女性/ 駅業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:色々な事業をやっている大きな企業なので、もっと鉄
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回答者: 女性/ IT/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:現場と企画部門とがあり、総合職で入社しても現場で
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回答者: 女性/ その他施設・設備管理、技能工、運輸・物流系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:地方と首都圏で、仕事内容及び給与に大きなギャップ
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回答者: 女性/ 出改札/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ / 主任

3.7
口コミ投稿日:2023年07月27日
入社理由:福利厚生が手厚いため。入社前に認識しておくべき事:思った以上に福利厚生
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:技術職として様々なプロジェクトに関わり成長できる
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回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ / 営業主任

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:駅員の仕事は思ってたより大変だった。こんなにきっ
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回答者: 女性/ 営業係(駅員)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:泊まり勤務がここまで多いとは思っていなかった。私
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回答者: 女性/ 営業係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ルールがころころ変わり、常に追っていないといけな
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回答者: 女性/ 営業係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社してすぐに新たなジョブローテーション制度がで
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回答者: 女性/ 乗務指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:改善活動への取り組みに期待していましたが、実際は
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:所属していた部署では夜勤が月に1、2回だと聞いて
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回答者: 女性/ 乗務主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員を大切にする会社だと思っていたが、コロナ禍で
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:ここまで不規則な勤務体系だと思っていなかったので
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回答者: 女性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の入社後の将来像より選択肢は遥かに拓けている
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回答者: 女性/ 駅、乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 運輸/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップは特
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回答者: 女性/ 指導職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:さまざな事業を行なっているので、いろいろな仕事が
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回答者: 女性/ 駅係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:イベントなどにも携われるかと思っていたが、1年に
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回答者: 女性/ 駅係員、乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:3年目以降多様な働き方ができるという説明を受けた
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回答者: 女性/ 駅務員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:人手不足が深刻であった。コロナ禍において、輸送業
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回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりないノルマはないし、残業もない福
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回答者: 女性/ 改札/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより24時間労働がしんどい。時間を常に気に
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回答者: 女性/ その他専門職系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本はルーティンワークなので、それになれてしまい
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回答者: 女性/ エリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:私が入社前に思っていた以上に体育会系ののりであっ
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回答者: 女性/ 非現業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像していたより泊ま
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回答者: 女性/ 営業係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:みどりの窓口の業務は想像してたよりも遥かに難しか
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも飲み会が多かった。若手のうちは週
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回答者: 女性/ 指導係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:さまざまなことに挑戦はできるが、風土ががまだまだ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:多角的な事業展開をしており、面白そうと思っていた
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:やりたいことができる会社だと思っていましたが、実
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回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:駅は色々な人が来る場所です。関わりたくない人を対
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回答者: 女性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:テレワークができるようになった、全員にiPadが
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