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公益財団法人大原記念倉敷中央医療機構のすべての口コミ

回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 臨床工学部

3.7
口コミ投稿日:2023年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入職前は固い印象を抱いていたがそうではなかった。
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回答者: 女性/ 理学療法士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:人事評価により昇給が決まる。忙しく頑張れば報われる評価制度:年一回の直
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 臨床工学部

3.7
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:4週8休となっている。休暇は希望を早めに申請すればお休みをい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月々の給与が、27万円の給与があり、満足していた。 ボーナスが、4.5も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年12月14日
働きがい:患者さんや院内外関係者より直接感謝の言葉を頂けるやりがいのある仕事であ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月23日
福利厚生:申請を行えば、いろんな地域で提携している施設の利用ができます。割引券を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年12月14日
事業での社会貢献:地域の中核病院として、地域の医療を支えていくという社会貢献度は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月23日
教育・研修:毎月専門部門の勉強会があります。新しい情報を共有しています。それ以外
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年12月14日
雇用の安定性:地域の中核病院であり、今後なくなるということはない為、雇用の安定性
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月28日
オフィス環境:職員用の図書室やカフェがあり、食べ物を売っている自動販売機もある。
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
勤務時間・休日休暇:ほぼ定時に近い時間で働いていた。有休や育休、産休は取りやすい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年12月14日
成長性・将来性:地方の病院ながらも、その実績は全国にひけをとらない。今後の取組み
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量・拘束時間のわりに、事務というくくりのせいか、給与水準はかなり低
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年12月14日
会社の安定性:地域中核病院であり、今後も余程の医療ミス等おこらない限り、つぶれる
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回答者: 男性/ 医師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 80万円 0万円 100万円
年収 950万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本手当+資格給+時間外手当+夜勤手当+賞与評価制度:
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
働きがい:毎日看護業務だけするのであればよいですが、それだけではなく、ワーキング
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月26日
企業カルチャー・社風:係活動やレポートで行うべきことは多いことから、勉強にはなる
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月28日
女性の働きやすさ:産休や育休からの復帰が多く、復帰後も時短勤務など考慮してくれる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
女性の働きやすさ:どこにいっても残業を伴うので、子育てをしながら働くのは、家族の
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回答者: 女性/ 理学療法士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:週休二日制になると言われたが隔週であること。また
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回答者: 男性/ 医師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
女性の働きやすさ:勤務時間の調整などはしてくれるため、ある程度働きやすいはず。院
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月28日
成長・キャリア開発:認定看護師の資格などを取りたいと希望する看護師には病院からの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
オフィス環境:病院内の物品を移動させるさい、引っ越し専用業者を雇っています。パソ
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 臨床工学部

3.7
口コミ投稿日:2024年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
404万円 28万円 0万円 100万円
年収 404万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は毎年、前年度の人事考課により決定される。勤務年数が増えると昇給が
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:勉強することが山程あり、大変です。勉強会や事例検
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月03日
多様な働き方支援:リモートワークは難しい。とくに働き方支援はないし、祝日稼働日も
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 臨床工学部

3.7
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:臨床工学技士長は女性技士が担っている。産休、育休が取れる環境で
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月18日
組織体制・コミュニケーション:部活動や飲み会もあり、横のつながりも出来やすいです
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
教育・研修:勉強会があるときは時間外がつかないのに残業しなくてはいけない。自分に
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
女性の働きやすさ:育休産休がしっかりしているので、女性も働きや
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】看護アシスタントをしていましたが、研修が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
勤務時間・休日休暇:ミックス勤務だけど、細かく勤務が決まっていて生活バランスが崩
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
オフィス環境:同年代も多いが年配の方もやはりいて、仕事に手を抜く方もいてフォロー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康増進で歯科用品が配られたりと万歩計と
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】医師・看護師・薬剤師・クラーク・看護アシスタン
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