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回答者別の社員口コミ(パナソニックホールディングス株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 技術職 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 技術職
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
486万円 0万円 0万円 0万円
年収 486万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:基本的に古めかしい意思決定は遅い組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
勤務時間・休日休暇:有給は非常に多いです。会社からも取得しろとお達しが出るのでと
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
福利厚生:家賃補助などは独身寮をでると転勤にならない限り基本的にありません。通勤
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
486万円 0万円 0万円 0万円
年収 486万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:評価等級があり、基本給が等級ごとに設定されています。前年度の評価(部署
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:研修制度が充実しているので、意欲があれば新しいことを学ぶこと
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:創業者の理念を重んじていると思います近年は変わろう、新しい
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:部署によって勤務時間は大きく異なります。同じ開発の部門でも毎
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:退職金は確定拠出年金の制度があります寮は独身寮があり、新入社員は基本的
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
486万円 0万円 0万円 0万円
年収 486万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事等級のようなものがあり、給与は等級ごとに基本給が決まっています。前
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:基本的に古めかしいところがある。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランス取りやすい部署とそうでない部署の差が激し
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金制度、財形などの制度は充実していると思う。一方で住宅補助は寮を出
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
486万円 0万円 0万円 0万円
年収 486万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:厳しめの昇格試験を受けないと給料のジャンプアップは見込めない。給与は入
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月27日
企業カルチャー・社風:古くからの慣習やしがらみのようなものは感じることがある組織
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月27日
勤務時間・休日休暇:休みは非常に取りやすい。勤務時間は部署により大きく差があると
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
486万円 0万円 0万円 0万円
年収 486万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇格によって大きく給料が変わる。リモートワーク制度利用者はリモートワー
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3.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
事業の弱み:意思決定が遅いので、開発が後手後手にまわりがち
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒の場合、配属のミスマッチが
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
成長・キャリア開発:資格取得や研修の受講にを応援してもらえるかに関しても部署の意
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3.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうをいう風潮はあるが、それに伴って会社の制
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月27日
事業の強み:大きな会社だからこそできることはたくさんあると感じる事業の弱み:とに
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月27日
成長・キャリア開発:よくもわるくも研
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:時短勤務や産休、育休制度は充実していると思う。実際に働かれてい
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月27日
福利厚生:退職金、財形などの福利厚生は充実している。保険などにも安く加入できるの
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パナソニックホールディングス株式会社の回答者別口コミ (792人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年07月24日
  • 課長 / 開発営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.4
最新の回答:2021年07月15日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.9
最新の回答:2022年05月01日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
4.3
最新の回答:2018年03月30日
  • 技術企画 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答:2021年04月10日
  • 車載事業部 / マネージャー / 電気設計 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年01月19日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 設計 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年07月07日
  • ハードウェアエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.1
最新の回答:2020年09月15日
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2019年08月17日
回答者一覧を見る(792件)>>