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パナソニック(Panasonic)の口コミ・評判

大阪府門真市大字門真1006
評判スコア74 詳細
2686
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パナソニック(Panasonic)の口コミ・評判をご紹介!パナソニック(Panasonic)で働く社員や元社員から、パナソニック(Panasonic)の評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答206人
気になる点の回答105人
良い点
残業(勤務時間)

定時退社日というのが週に何回か設定されているのが良かった。 事業所により異なるが、多くの場合は水曜日と… もっと見る

2014年頃
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
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気になる点
福利厚生

節目休暇が短くなったこと。10年・20年・30年の場合、以前は20日連続取得ができたが、今は10日に… もっと見る

2014年頃
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
参考になった!0
評判スコアの詳細245人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の企業分析・研究レポートパナソニック株式会社
回答者の平均年収
713万円
平均年齢:40.2歳
374人の社員・元社員の回答より
四季報調べ:756万円(45.3歳)
回答者の納得度
75
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
良い点
2016年頃
パナソニック株式会社の年収・給与水準
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
年収は同業界の中ではいい方だと思います。ある程度の年齢になると昇給の為の研修や6ヶ月ぐらいかけて行う試験があるのですが、これをクリアすると一気に給料があがります。ただし、実務に影響が出るほど時間を取られる試験ですので、その分休日出勤は必要になってしまいます。
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勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポートパナソニック株式会社
回答者の平均勤務時間
9-10時間
411人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
74
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
良い点
2014年頃
パナソニック株式会社の休日休暇
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
夏休みなどの長期休暇。業務などの都合によりやむを得ず、取得できなかった時には、代理に所定の日数を連続して取得することが義務付けられていること(ただし組合員の場合)。旅行など長期の日数が必要とされるイベントを予定している人には嬉しい処置です。
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福利厚生の企業分析・研究レポートパナソニック株式会社
福利厚生全般の納得度
78
214人の社員・元社員の回答より
良い点
2014年頃
パナソニック株式会社の福利厚生
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
健康保険関連が充実していると、今になって思う。
社内には健康管理室があり、医療機関などの相談もできた。また、通常の健康診断の結果により、精密検査が必要になった場合でも、所定の医療機関で受診すると費用が発生しないというのは魅力だった。
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社内制度の企業分析・研究レポートパナソニック株式会社
教育・研修制度
76
216人の社員・元社員の回答より
気になる点
2015年頃
パナソニック株式会社の人事評価制度
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
コミュニケーションプログラム制度の設定が1年単位です。現在の技術変化や組織変更のペースにコミュニケーションプログラム制度が追い付いていません。1年後に自分がどの組織に属し、どの様な仕事をしているか判らない時代です。コミュニケーションプログラム制度を見直す時期だと思います。
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仕事・キャリアの企業分析・研究レポートパナソニック株式会社
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
174人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
良い点
2016年頃
パナソニック株式会社の仕事のやりがい
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
仕事は量質ともに多いので、必然的に大きな仕事を任せてもらえる。上司からの指導も比較的しっかりしてくれるので、責任・権限のバランスも保ちながらも、達成感のある仕事にチャレンジできる機会にはめぐまれていると思う。
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職場の雰囲気の企業分析・研究レポートパナソニック株式会社
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかと言うと
堅実な社風だ
172人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

新着クチコミ

気になる点
残業(勤務時間)
残業時間は部署・個人によって差異があるが、全般的には残業は多い方だと思う。特に管理職になると残業とい…もっと見る
2016年頃
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
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良い点
会社の安定性
経営の神様である松下 幸之助さんのお陰で、日本人では知らない人がいないほどの知名度です。家電製品のみ…もっと見る
2015年頃
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
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良い点
人事評価制度
コミュニケーションプログラム制度の導入で、一方通行の評価制度ではなく、上司とのコミュニケーションの場…もっと見る
2015年頃
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
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良い点
仕事のやりがい
ものづくりに携わるものとして、世界中の御客様相手にニーズに合った商品やサービスを提供することで、喜び…もっと見る
2016年頃
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
パナソニック株式会社
電機・精密機器関連/自動車・機械関連
最近見た会社
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