パナソニック（Panasonic）の評判・口コミ｜転職・採用情報

社員さんに限ったことだが、子供が小学校の４年生まで「時短勤務」として勤務できること。
小学４年なら、「一人で留守番できるのに」と思うが、当たり前のように「子供が小さいから時短」と帰っていく姿は、この会社独特だと思う。利用できる人は「良い点」だが、派遣の私には「え？」と思う。 参考になった！0

職場の平均年齢が高く（43歳ほど）、若手の意見が非常に通りづらい。中間の30歳代の人数が少ないため、若手の指導に当たるのが40代の年配社員になるが、立場が若手とかけ離れているため、若手と同じ目線で指導ができず、OJTがうまくいかなくなっていることも多い。年配者は若手に対してきつい言い方をして当然という雰囲気がある。
　また、課長などの仕事を見ても、必要な判断を下さず、会議を躍らせてばかりな印象がある。ここで苦労して働きつづけて、昇進して課長になりたいと思えない。　社風が保守的なため、革新的な製品づくりや、大胆な売り方ができていない印象。 参考になった！2