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独立行政法人国際協力機構(JICA)のすべての口コミ

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月08日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは、在宅勤務も推奨されており、時短勤務、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:部署にはよりますが、研修事業などではかなりゆったりと仕事でき
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年08月27日
企業カルチャー・社風:優秀で仕事に熱意があり、困っている人を助ける優しい人が多い
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回答者: 女性/ 契約職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:正社員は、学歴ベースで比較して同じ大学卒の民間企業就職組と比較して待遇
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
勤務時間・休日休暇:在宅勤務と出社は両立できる。在宅は週3日までOK. 休暇など
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回答者: 男性/ 観光職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣される時に初めて、派遣先の職場にいくことにな
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回答者: 女性/ カントリーオフィサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
企業カルチャー・社風:プロパーの職員と専門嘱託はやる業務内容は同じだが、専門嘱託
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月14日
企業カルチャー・社風:穏やかな人が多く、また、職業柄、どっぷり日本の文化に染まっ
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回答者: 女性/ カントリーオフィサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:休日も取りやすく、ワークライフバランスはとれている。仕事さえ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ コンサルタント

5.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でも官僚的である。だんだんと風通しがよ
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回答者: 男性/ プログラムオフィサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 社会基盤部資源・エネルギーグループ/ 専門嘱託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:部署毎にかなりのバラつきあり。同一部署内においても受け持ち案
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回答者: 女性/ 嘱託/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:女性管理職はそれなりに多くいた。ただなかなかの激務なので独身の
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
成長・キャリア開発:契約社員のため特段の支援制度なし。ただ社内研修は必要に応じて
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回答者: 女性/ 嘱託/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月10日
福利厚生:通勤手当は出る。オフィス環境:竹橋のオフィスだったが、駅からも近くて通
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回答者: 女性/ 事業企画、新規事業、事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:部署によって業務量は変わりますが、忙しい部署へ行くと月40時
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回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 国内事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:オープンな雰囲気がありながらも、制度や社風は公務員的で古い
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回答者: 女性/ カントリーオフィサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度: 基本的に年齢に応じて年収が少しずつ上がる。役職に早くつけるかは実力も
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回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月04日
事業の強み:同業他社がなく、独立行政法人であるため、国際協力の分野においては、何
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回答者: 男性/ ボランティア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他/ ウガンダ/ コミュニティ開発

4.2
口コミ投稿日:2023年07月04日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会ばかりである。自分から行動しないと何もせずに2
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回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月04日
企業カルチャー・社風:歴史がある組織にしては、積極的に新しいことを取り入れている
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回答者: 女性/ 契約職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
事業の強み:公的な資金で利益追求しないですむ立場だからこそできること、すべきこと
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回答者: 回答なし/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2024年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与制度は、国際協力機構法で定められたテーブルがあり、それに従って給与
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月30日
企業カルチャー・社風:現在、業務改革中であるが、まだまだ紙文化が根強く、そのため
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回答者: 男性/ 専門嘱託/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
事業の強み:特殊な役割を担う公的機関であり、優秀な人材が集まりやすく、予算も潤沢
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月13日
事業の強み:外部基金のお金を使ったプロジェクトなどもあるが、基本は有償、無償、技
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回答者: 男性/ ボランティア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ ボランティア

3.6
口コミ投稿日:2021年01月31日
福利厚生:JICAボランティアには給付金のような制度がある。派遣時に休職なのか退
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回答者: 女性/ 開発コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月22日
仕事の裁量権:入構後、年数や評価によって役職につくことで、個々の裁量に応じて決定
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月14日
事業の強み:業界内では言わずもがな国内No.1であり、今後それが変わることはない
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年08月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務仕事が多いことは覚悟していたが、民間出身者と
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回答者: 女性/ 事業企画、新規事業、事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 7万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 167万円
給与制度:準公務員の制度なので、基本的に年功序列。残業代は全額支給されます。ただ
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回答者: 男性/ 事務・企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月09日
オフィス環境:都市部にあり、駅からも近いため通勤は利便性は高い。食堂がリニューア
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月30日
働きがい:発展途上国でのボランティアをするため、プロジェクトを立ち上げ、人員を派
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回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 国内事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:部署によるのかもしれませんが、有休も取得しやすく、産休育休制
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回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 国内事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
成長・キャリア開発:自己啓発などはしっかり可能だと思います。働きがい:部署によっ
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回答者: 男性/ プログラムオフィサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 社会基盤部資源・エネルギーグループ/ 専門嘱託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月19日
企業カルチャー・社風:事なかれ主義の人が多い印象。とにかく上席の決裁が必要な事項
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