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王子ホールディングス株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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中途入社

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月15日
福利厚生:退職金制度はあるが60歳から65歳までの定年延長資金とするため半額にさ
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月15日
企業カルチャー・社風:体質は古い。新しいことを始めようと掲げても役員の頭の中が新
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスには力を入れており、1850時間/年 の
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月15日
成長・キャリア開発:自分で目的意識を持って数年後にどうなっていたいか?を考えゴー
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月07日
企業カルチャー・社風:役員、役職者は絶対の社風組織体制・コミュニケーション:特に
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月07日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを意識した残業禁止や休日のメール禁止など
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月07日
福利厚生:退職金、2万円/月の住宅補助、寮、住宅財形補助、社員持株会オフィス環境
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
勤務時間・休日休暇:製造にかかわる直接的な部門は、過重労働となりがち。装置産業の
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
企業カルチャー・社風:トップダウンの指揮命令系統。現場作業をする一般職従業員は、
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 5万円 130万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 130万円
給与制度:年功序列をベースにして、賞与の一部に評価制度が反映されている。資格手当
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
福利厚生:各工場では工場近隣に寮や社宅があり、安価に住むことができる。通勤時間も
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
事業の強み:海外に進出。 国内に見切りをつけて海外を主ターゲットとしており、すで
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
成長・キャリア開発:通信教育や資格取得時の報奨金が支給される。働きがい:勤務の質
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:日本をリードする紙・パルプ業界に入社し、日本全国
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
オフィス環境:工場は重工長大産業なので、危険がある。生産現場はほとんど交代勤務な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
オフィス環境:本社は技術部門には資料やカタログを置いておく書庫、スペースが足りな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
福利厚生:以前は、保養所が充実していたが、ほとんど閉鎖された。そのかわりに、外部
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:中途半端な成果主義になってしまっており、短期の成果を出さないと昇進でき
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】基本的に重工長大産業なので、機械屋として巨大
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
オフィス環境:大きな生産機械が多い職場なので、建屋が大きく、天井が高いので気持ち
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:機械、技術系は設備のメンテ、設備の立ち上げ、選定が主で、新しい技術や専
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
多様な働き方支援:最近は新規の工事や、新事業が減ったので、ルーチンが多く、ドロド
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
福利厚生:保養所は全廃された。旅行費用等の補助も廃止され、福利厚生系の外部業者と
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口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:夏はほぼ強制的に、職場で決まった週に年休を消化させられる。本
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口コミ投稿日:2018年11月20日
オフィス環境:オフィスとしては、天井が高く、窓も大きく、快適な作業環境です。内線
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
働きがい:技術系としては、技術内容の高度さよりも、量、金額が尺度となるため、技術
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
働きがい:基本的に重厚長大産業、設備産業であり、タイミングがあえば大きなプロジェ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】技術系のベテランは、親切で面倒見の良い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:勤務地によって違うが、7.5-8時間勤務。残業は月10-20
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】最近は女性の部長もいる。女性だからとい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:最近は、年功序列をあまり重視せず、能力主義、成果主義で評価をすることに
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
成長性・将来性:国内の印刷用紙需要は低下傾向が避けられないが、段ボールなどの産業
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:働き方改革を全社一丸で進めている。建前上は19時までには帰宅
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
成長性・将来性:新規技術、新事業が殆どないので、新技術を身に着ける機会がなく、技
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:工場はサービス残業が働き方改革前より激増している。仕事量は増
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