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みずほ証券株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 女性/ 法人営業、個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月06日
福利厚生:全国転勤の人たちは寮が用意されているが、地域特定の場合は寮なし、家賃補
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月02日
企業カルチャー・社風:証券会社のイメージ通り、社風は古い雰囲気が強く、上司に対し
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回答者: 男性/ ウェルスマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
勤務時間・休日休暇:最近は残業に対して厳しく定時で帰ることがほとんど。募集ものが
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:休暇は取得しやすいです。事前にチーム内で情報共有できれば、在
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口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 女性/ コンサルティング営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ベースの給与が高い訳では無いが、住宅補助などの手当が手厚かった。評価制
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:通勤手当、401k、財形等、他の会社と同じような制度です。オフィス環境
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
企業カルチャー・社風:風通し良く、先輩社員や他部署の方も聞けば優しく教えてくれま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月09日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い組織体制・コミュニケーション:組織間交流は盛ん
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
成長・キャリア開発:研修や資格手当には特に不満はない。入社時の研修は充実していた
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回答者: 女性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月27日
仕事を通して身につくスキル:働いていれば少なからず証券知識がつきます。自分で儲け
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に朝が8時頃の出社となるが、退勤時間は割とホ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はかなり進んでいると思うが、まだまだ男性陣のマ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月31日
勤務時間・休日休暇:労務管理はかなり厳しくなっており、緊急事態が発生しない限り休
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回答者: 男性/ ウェルスマネジメント課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店/ 課長代理

2.5
口コミ投稿日:2022年02月09日
事業の強み:営業店においては銀行連携が他社比較で強い。おそらく引き受けの他、オペ
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口コミ投稿日:2022年03月12日

回答者: 男性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール営業/ アソシエイト

4.4
口コミ投稿日:2022年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 26万円 5万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給与は、2年目にボーナスが多く出て跳ね上がったのち、4年目にアソシエイ
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回答者: 女性/ リテール事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属支店によって大きく変わる。支店が変われば会社が
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口コミ投稿日:2022年02月09日

回答者: 男性/ ウェルスマネジメント課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店/ 課長代理

2.5
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 12万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 187万円
給与制度:福利厚生は極めて充実。特に近年の新卒入社の初任給は高く、社宅は家具付き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月31日
福利厚生:独身であれば借上のマンションに1.1万円で住める。光熱費は自腹であるが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般職員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月05日
成長・キャリア開発:当時は支店→本社部門間といったジョブローテーションはなく、支
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月09日
企業カルチャー・社風:oneMIZUHOをかかげ、日々業務に取り組んでいます。特
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口コミ投稿日:2022年03月26日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 28万円 0万円 200万円
年収 570万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は毎年1万ちょいくらいずつ上がる感じです。賞与は年によってかなりば
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:昔よりは薄くなっているものの、一般的に想像する証券会社のイ
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口コミ投稿日:2022年03月31日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 2万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:職階が上がらない限り月給は大きく変わらないが、成果によってボーナスは大
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口コミ投稿日:2022年08月26日

回答者: 女性/ リテール事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 26万円 0万円 270万円
年収 580万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 270万円
給与制度:昇給は納得のいく金額で、若手(3〜5年目までを想定)の間は給料面に対し
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口コミ投稿日:2022年10月06日

回答者: 男性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 47万円 15万円 286万円
年収 850万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 286万円
給与制度:昇給は年一回。賞与も年一回。各種手当等の福利厚生面に関しては不満はなし
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回答者: 男性/ リテール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
企業カルチャー・社風:昭和の考えが非常に残っていると思う。また、合併を繰り返して
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口コミ投稿日:2022年12月03日

回答者: 女性/ 法人/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:大手らしくそこまで給料に関して不満はない。しかし新卒はやはり贅沢はあま
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 35万円 0万円 270万円
年収 700万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 270万円
給与制度:入社時点で月給25万円程度で、ボーナスが50万程度の給料がもらえる。そ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:金融従事者として必要な資格は1年目のうちに全員取るようになっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般職員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月05日
企業カルチャー・社風:3つの銀行が合併し、それぞれのカルチャーが異なる兼ね合いか
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月20日
成長・キャリア開発:資格は若手社員は強制的に取らされるかたち。受かるまで受けさせ
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回答者: 女性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
事業の強み:ネット証券が普及し、どんどん手数料が下がって行く中でもやっぱり対面証
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月25日
企業カルチャー・社風:ジョブ公募というかたちで希望する部署への異動をチャレンジす
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回答者: 男性/ ウェルスマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月18日
企業カルチャー・社風:わんみずほといって、銀行信託証券の横のつながりが強い。頻繁
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口コミ投稿日:2022年03月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1450万円 61万円 0万円 700万円
年収 1450万円
月給(総額) 61万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 700万円
給与制度:賞与の比率が圧倒的に高い。個人の業績に加え、所属支店、会社全体の業績に
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