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回答者別の社員口コミ(日本製紙クレシア株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:勤続20年を超えましたが、今まで一度も転職を考えた事は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
仕事内容:内勤部署は様々ですが、営業系はBtoBとBtoCの大まかに2つに分かれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】待ちの姿勢ではなく、自ら得意先との関係に課題
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
入社理由・入社後の印象:市場で劣勢に立たされているカテゴリーが多く、また状況打開
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
入社理由・入社後の印象:メーカーは「造った物を売る」という非常に単純な商売スタイ
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口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:ぬるま湯体質で危機感が薄く、熾烈な競争にはやや弱い印象
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口コミ投稿日:2019年04月04日
勤務時間・休日休暇:休んでも業務量は基本的に減らないので、営業職ではキツい担当先
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口コミ投稿日:2019年04月04日
勤務時間・休日休暇:余程の事が無い限り週休2日です。また有休は自由に取得出来ます
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口コミ投稿日:2019年04月04日
仕事内容:たまに「良きに計らえ」で逃げてしまう管理職が居る事。また実績の蓄えが無
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口コミ投稿日:2019年04月04日
女性の働きやすさ:職級により、昇進がやや女性に不利な状況も見受けられます。また厳
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口コミ投稿日:2019年04月04日
女性の働きやすさ:担当業務の振り分けや評価に男女差は殆ど無いと感じます。現に女性
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口コミ投稿日:2019年04月04日
オフィス環境:本社はフロア面積に対して在勤社員が多く、やや手狭感があります。また
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】それぞれの部署で、任されたミッ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
事業での社会貢献:作る製品に嘘な誇張表現をせず、比較的正直ベースで製品を世に送り
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長性・将来性:昔からの雰囲気で、やや緊張感を欠いたノンビリムードである事。この
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口コミ投稿日:2018年10月26日
成長性・将来性:親会社の日本製紙との総合的なシナジー効果を常に模索しており、上手
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口コミ投稿日:2018年10月26日
会社の安定性:製造メーカーであり好不況の影響が少ない事に起因してか、ノンビリムー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
会社の安定性:日用品の製造メーカーという事もあり、生産したものは普通に売れます。
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口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】特にここ最近はコンプラ
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口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】オンナを武器に社内営業でのし上がろうと
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】特にはありません。ただ一般社
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】離職率は低く、入社から勤続年
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口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】資格取得の褒賞制度が弱く、あまりアドバ
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口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】新入社員時はトレーナーとして先輩社員が
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口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】面接段階で言った事が出来ていない、または出来
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口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途採用の社員はまだ少なく、ここで特に書ける
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口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自分の考えに筋を通していて、着
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口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】ここ数年間に入社した社員は特に、やる気が非常
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口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】育児ルームの設置か、又は子供の保育園通
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口コミ投稿日:2018年10月25日
オフィス環境:特に本社は在籍人数も多く、それぞれに確執もある感じがします。またフ
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口コミ投稿日:2018年10月25日
オフィス環境:社内の雰囲気は非常に良いと思います。苦しんでいる同僚を労わる雰囲気
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:特にありません。敢えて書くなら、所属部署によって有休取得がや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:自己都合による早退や有休申請などに関しては、殆ど問題なし。自
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口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:営業系は配属の部署や担当先によって仕事量や負荷に大きな差があ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:上長からのプレッシャーも少なく、勤務時間については比較的自主
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