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中山福株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
退職
退職

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月18日
女性の働きやすさ:パート社員も含めた会社全体で見れば女性の比率は高いが、営業社員
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回答者: 女性/ 経営企画・広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は極めて少ないです。もともと一般職という事務職
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 課員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼいないです、事務の方は育児休暇を取得されてい
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回答者: 女性/ 事業開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年12月27日
女性の働きやすさ:各支店の営業は担当する得意先によって忙しかったり、そうでなかっ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
女性の働きやすさ:育児休暇をとって復帰される人の話も聞く。家庭用品を扱う業界で、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
女性の働きやすさ:倉庫応援、担当法人によっては店舗の改装、新店舗準備等肉体労働が
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