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ニチワ電機株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年04月18日
成長・キャリア開発:一人一人の裁量が多いため、若手でも食らいつけば成長は出来るた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は部署によって変わりますが、休日出勤は少ない方だと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
企業カルチャー・社風:社風は特にありませんが、体育会系ではありません。強いて言う
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
福利厚生:福利厚生はほとんどないです。オフィス環境:オフィス環境は悪いです。所属
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年04月18日
勤務時間・休日休暇:自身のマネージメントが出来てれば、メリハリあるスケジュールが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
事業の強み:製品の数が多いため専門知識をつければ良い。事業の弱み:自分の売り上げ
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:年功序列なので長いこと在籍している人は高いです。私が持つイメージとしまして
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時のOJTなどはかなり手薄いと思いましたが、
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:評価は主任以上は自分で評価票的なものを書かなければ行けないようで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
福利厚生:特になし社員旅行とかもありません。オフィス環境:オフィスは普通です。強
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月29日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います女性にあまり追求してるところを見たこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2022年07月14日
女性の働きやすさ:女性は栄養管理や事務しか居ない。働きやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.3
口コミ投稿日:2020年09月18日
事業の強み:特に無し事業の弱み:受注後の納期が長いので他社に販売チャンスを奪われ
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口コミ投稿日:2021年12月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.7
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
29万円 29万円 0万円 70万円
年収 29万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給料は人によりバラバラ。面接の時に給料をリクエストしたら、常識の範囲内
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.3
口コミ投稿日:2020年09月18日
勤務時間・休日休暇:土日祝が休日ですが休日は社用ケータイが鳴ったりすることがあり
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口コミ投稿日:2020年09月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.3
口コミ投稿日:2020年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は日頃の売り上げにより決められるか査定基準は独自のやり方があるとの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.7
口コミ投稿日:2022年08月29日
福利厚生:退職金はあるが3年以上継続勤務者のい。住宅補助や寮は無し。オフィス環境
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
企業文化・社風・組織体制:全国に拠点があり、テレビ会議などを行なったりしているの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
オフィス環境:比較的オープンな事務所で、上下間の意思疎通も、最近では漸く少しずつ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
オフィス環境:いくら頑丈な建物でも、かなり古く老朽化が進んでいる。4階建だが、エ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.7
口コミ投稿日:2021年12月29日
福利厚生:退職金は3年勤続以上。住宅補助は無し。財形は確かあったと思いますが使い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.3
口コミ投稿日:2020年09月18日
福利厚生:退職金制度はありますが勤続3年以上が条件です。住宅補助や財形等はありま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年08月13日
女性の働きやすさ:働きにくいと思います。社内ピリピ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
勤務時間・休日休暇:現場関係で休日出勤がよくあるし、自分の裁量で休日を取る事がで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
勤務時間・休日休暇:良くも悪くも、業務時間はある程度自分で決められる。やろうと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
勤務時間・休日休暇:基本的には定時で帰る事を許さない社風ではある。終電がなくなる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
多様な働き方支援:プライベートより仕事、という社風なので、一部の人間以外は中々調
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】暗い、空気が澱んでいる。社内にしっかり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
福利厚生:特になし。入社時に福利厚生などの説明もない上、入社してからも特にこれと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
勤務時間・休日休暇:週休二日で、休日出勤分は別途振替休日が支給される。有給も毎年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自分の納めた機械、納めた現場を見る時。それを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
オフィス環境:営業グループが細かく分かれており、1グループ3~4人体制で意思の疎
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:みなし残業制を採用しているので、仕事量や仕事時間と給料のバランスが取れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:部署にもよるが、基本顧客ありきの仕事なので休日の折衝が突発的発
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:部署にもよるが、基本定休と有給はしっかりと取れるし、自己のスケ
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