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この口コミの質問文
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現職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
仕事内容:専任事務職員の場合、ノルマもなく、どこの部署異動となっても、仕事が楽、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
成長性・将来性:少子化の流れから、学生集めに必死であるが、潰れることはないと思う
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
新規事業への取り組み:他の私立大学同様、学部や学科の再編を行い、学生集めに取り組
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
成長性・将来性:法人内に、高校は2つあり、その一方はスポーツでかなり有名になった
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東京都八王子市
人材・教育・学校教育
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
事業の強み:2023年度に新校舎に移転する。モノレール通勤で不便な八王子... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区渋谷4丁目4-25
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
事業での社会貢献:子供達の口に入るものを作るという責任のある大変な仕事だと思い... 続きを見る
3.5
京都府京都市左京区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:契約職員で入職しても、2年以上勤めていれば正職員登用の試験を... 続きを見る
2.8
東京都渋谷区代々木1丁目29-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
会社の安定性:少子化によるパイの減少から、大学受験予備校からの転換を図って... 続きを見る
2.3
新潟県新潟市西区
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:近年、優秀な社員ほど退職する傾向にある。特に個別指導部門は教... 続きを見る
3.4
京都府京都市左京区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】専任職員であれば長く働けるが、大半が... 続きを見る
3.3
大阪府高槻市
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の強み:超高齢社会&医療の多様化が進んでいるので、ある程度の規模のあ... 続きを見る
4.2
東京都豊島区西池袋3丁目34-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
会社の安定性:【柱となる事業・強み】研究・教育事業。 特に、大学で提供す... 続きを見る
3.2
神奈川県横浜市金沢区
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 特任教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:大学規模の割には、オリジナル性の高い研究・技術を多く有してい... 続きを見る
3.2
東京都中野区東中野3丁目18-11
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
社長の手腕:良くも悪くもナンバー2に主権を握られている(握らせている)と... 続きを見る

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