企業文化・社風・組織体制:長い物には巻かれろ、という考えである昔からいるパートが自分の...
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同じ業界の企業の口コミ
3.0
山形県酒田市浜田１丁目７－２０
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.3
大阪府吹田市ダスキンピアウエスト
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:職場にもよるのかも知れませんが、自分が居た頃はとくに問題もな...
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3.0
愛知県大府市共栄町３丁目６－１
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:経営者は親身に相談に乗ってくれる、スタッフを思いやる気持ちが...
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3.3
東京都中央区日本橋馬喰町２丁目３－１１穂高ビル ６Ｆ
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:わからない管理は緩く、あまり細かいことは言われないが同調圧力...
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3.1
静岡県島田市
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 男性/ 営業物流/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ LS静岡事業所/ 課長補佐
組織体制・企業カルチャーの満足点:従業員と企業との間で共有している価値観や企業規範でこれまでの...
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2.5
北海道札幌市東区北三十九条東１５丁目１－１９
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】就業時間が長すぎて全員が不満だらけ。...
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2.9
神奈川県川崎市宮前区犬蔵２丁目１８－１２
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:人を大事にする文化はあると思います組織体制・コミュニケーショ...
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2.9
愛知県名古屋市港区
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:あまりきっちりした会社ではないので、挑戦したい人は役職以上の...
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3.1
京都府綴喜郡井手町大字多賀小字茶臼塚１２－２
サービス・クリーニング・メンテナンス
2.9
東京都荒川区荒川３丁目３３－１
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者： 男性/ ルートサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲が非常に良く、職場の雰囲気は賑やか。忙しそうなと...
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秋田基準寝具株式会社のカテゴリ別口コミ（4件）
秋田基準寝具株式会社の回答者別口コミ（1人）
- 生産部 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.6
最新の回答：2023年10月17日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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秋田基準寝具株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 生産部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
アットホームな雰囲気で社員同士の距離感は近く、コミュニケーションはしっかりととれる。様々な年齢層がいたが基本的に皆近しい感じで相談などはしやすい環境だった。
ダイバーシティ・多様性:
障害者の方々のことも積極的に雇っているところは素敵な取り組みだと思う。それぞれにできることを障害者、健常者同じ班で協力し合いながらやるという環境だった。