回答者: 回答なし/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
事業の強み:
日本の労働力不足を補うために、外国人労働力はますます必要になるため、業務量の増加や、さまざまな新たな事業拡大も期待できるのではないか。
事業の弱み:
合理性がなく、無駄が多い。
日本の労働力不足を補うために、外国人労働力はますます必要になるため、業務量の増加や、さまざまな新たな事業拡大も期待できるのではないか。
事業の弱み:
合理性がなく、無駄が多い。
公益財団法人国際人材協力機構の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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