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回答者別の社員口コミ(有限会社蜂屋商事)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 その他、営業系/店長/役職なし 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2020年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 その他、営業系/店長/役職なし
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2020年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 29万円 4万円 34万円
年収 430万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 34万円

回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
事業の強み:小規模なチェーン店だったため、店舗ごとに色を出せたこと。自由に自分の
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回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前にイメージしていたものとのギャップは少なか
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回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年03月18日
事業の強み:個人の責任範囲では裁量権が大きいところ。事業の弱み:個人の裁量権は大
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回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年03月18日
成長・キャリア開発:自身で企画し、目の前のお客様へサービスを届ける体験ができる。
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回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年03月18日
女性の働きやすさ:肉体的にも精神的にもハードであったことは否めず、前述の多様性の
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回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年03月18日
企業カルチャー・社風:現場の責任者にほとんどの権限が与えられ、自己裁量が大きかっ
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回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年03月18日
勤務時間・休日休暇:シフト制だったため、人員不足の時は休日も返上して出勤しなけれ
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口コミ投稿日:2023年03月18日

回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 29万円 4万円 34万円
年収 430万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 34万円
給与制度:成果給も取り入れられているものの、成果に関わらず人によって個別の給与交
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回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
多様な働き方支援:基本的に現場での接客業務が含まれるため、リモートワークというの
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回答者: 男性/ その他、営業系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長/ 役職なし

4.0
口コミ投稿日:2023年03月18日
福利厚生:退職金や月に1万円の学習手当てがあったところはとても良かった。オフィス
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