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回答者別の社員口コミ(ペルノ・リカール・ジャパン株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:マーケティング職として革新的なことをやろうという前向きな雰囲
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】いわゆるドメスティックな会社の社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】何か成長するための自己目標を設定すること
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口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【目標の決め方】特に年度始めに目標を決めて、それに向かって業務を遂行す
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口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【個人の裁量】一般社員には裁量なんてものはなく、全て幹部クラスが決めた
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口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】何か新しい提案を積極的に受け入れると
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口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】語学や必要なスキルの向上に関し
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口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】一部のマネジメント職にはそういったHowt
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口コミ投稿日:2018年01月16日
女性の働きやすさ:(営業以外は)男女比率がほぼ半々なので、とても女性が多く活躍し
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口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:休日に様々なイベントに顔を出さなければいけないことがあるが、そ
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口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:在宅勤務は認められていないが、フレックスなので臨機応変の勤務姿
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口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:やはりブランドごとの繁忙期というものはあるので、その時期は深夜
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口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:休暇は必ずしっかり取るという、いい意味でフランス文化が根付いて
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口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【仕事の厳しさ】多種多様な外国人が在籍しているので、その中で上手くやっ
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口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【仕事のやりがい】ほとんどフランス本社もしくは本社からやってくる役員の
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口コミ投稿日:2018年01月16日
企業理念の浸透:その割には社内でのそういった機会がほとんどなく、年に数回程度の強
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口コミ投稿日:2018年01月16日
企業理念の浸透:「カスタマーに素敵な飲酒機会を提供する」みたいな(日本語にはしに
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口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】個人主義のドライな環境なので、仕事が終
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口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:完全個人主義。とにかく実力でやり遂げていくしかないが、
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口コミ投稿日:2018年01月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】お酒という商材から楽しそうな雰囲気の会社だと
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