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日東紡績株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）職種の女性の口コミ

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口コミ投稿日：2023年10月08日

回答者： 女性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年10月08日
企業カルチャー・社風:社風は昔ながらの年功序列といっ
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口コミ投稿日：2022年08月21日

回答者： 女性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年08月21日
福利厚生:福利厚生は特に優れてるものはありませんが、数は多いためそこはいい所なの
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口コミ投稿日：2023年09月17日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年09月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は無理な要求などはほぼ無かったように記憶している。一
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口コミ投稿日：2021年01月10日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年01月10日
企業カルチャー・社風:部署により大きく異なる。組織体制・コミュニケーション:同僚
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口コミ投稿日：2021年01月10日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年01月10日
勤務時間・休日休暇:一般的な体系で勤務時間が超超過することはなく、残業分は給与に
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口コミ投稿日：2023年09月17日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年09月17日
福利厚生:英語教育、勤務以外の教育にも比較的力を入れていると感じた。それらを活用
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口コミ投稿日：2023年09月17日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年09月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
615万円 --万円 --万円 --万円
年収 615万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:所属部署では待遇を良くしてくれていた。昇給はあまり記憶にないので、それ
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口コミ投稿日：2021年01月10日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年01月10日
成長・キャリア開発:重要な仕事を比較的若いうちから任されるため成長できる。そもそ
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口コミ投稿日：2021年01月10日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年01月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
615万円 --万円 --万円 --万円
年収 615万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:比較的良い。評価制度:トップの意向次第。どれだけ上にアピールできるかで
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口コミ投稿日：2023年09月17日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年09月17日
事業の強み:既存事業が強い。ガラス繊維や抗体など。多角化に向けて取り組んでいた。
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口コミ投稿日：2021年01月10日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年01月10日
福利厚生:住宅補助、食事補助などあり。オフィス環境:所属部署で大きく異なる。それ
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口コミ投稿日：2023年09月17日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年09月17日
女性の働きやすさ:母親行をしつつ研究職を続けている人が結構いた。管理職はまだ女性
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口コミ投稿日：2023年09月17日

回答者： 女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップ: 想定していたことよりも多種の取り組み
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日東紡績株式会社の女性の口コミ（13件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)
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