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株式会社ジャックスの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性の管理職を増やそう
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:女性だからといって仕事をするチャンスが奪われるということは絶対
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自分の頭で考えて行動できる人。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:女性が多い会社であり、育休、産休、時短勤務など制度は整っており
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:個人情報を取り扱うため閉めきられているため空気の入れ換えは難しい。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:食堂はありませんが、リフレッシュルームがあり、お昼休憩など取りやす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】一般職として長く働き続
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:【他部署との関わり】半年に一回くらいは研修やら会議やらで直接会う機会が
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口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の方が比較的しっかりしているため、
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口コミ投稿日:2018年10月25日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】資格取得のための補助制度などはあり、安
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:【他部署との関わり】本社、センター、営業と分業体制が敷かれているため、
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口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】有給などは取りやすい雰囲気。
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口コミ投稿日:2018年03月19日

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口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業の発生しない場所だと生活はかなり厳しいと思う。残業代だけで月5~6
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長性・将来性:基盤事業であるクレジット事業が縮小傾向にあるため、他の領域で基盤
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口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の活躍・女性管理職:ここ数年で女性管理職が増えた。また勤続年数の長い一般職の
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デー、プレミアムウィークデー(15時退社)をうまく活
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:総合職だと給料は満足。事務所への入退室もIDカードで管理されているため
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新入社員でも2ヶ月程度で一人で営業にまわり、
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口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:特にない。残業代欲しさなのか、なんとなく家に帰りたくないのか
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
福利厚生:大手企業ということもあり、福利厚生はかなり充実していたと思う。総合職の
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
勤務時間・休日休暇:基本的に休日はカレンダー通りのため予定が立てやすかった。ただ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:支店での営業活動をしてました。主に既存提携先への営業。新商品、キャンペ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:主要都市では都心部に支店があるため、通勤電車が混雑している。朝はエ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:女性か多い支店や、シフト制をとっている支店では時短勤務者の増加
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:部署により異なるが基本的暦通り。センターはシフト制だが、暦通
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】入社時から段階に応じての研修制度あり
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】取引業種が多いこともあり、取引先から
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】意欲のある人にはキャリアア
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】モチベーションは高い社員が多いが、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】長く続けたいと思う反面、営業職、特に女性
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】やりがい ある程度までは評価される 厳しさ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】当社商品の活用でクライアントの売り上げに貢献
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】福利厚生は手厚く、長く勤められる会社であ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】中心はクレジット事業 堅実
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】業界のリーダー
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