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フルテック株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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女性
回答なし
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その他
女性
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回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制と言っている割にはほぼ毎週土曜出勤。(たまに日
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回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
事業の強み:特になし。事業の弱み:他社の真似しているだけなので、独自性を感じない
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口コミ投稿日:2021年08月26日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 23万円 10万円 90万円
年収 530万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 90万円
給与制度:賞与は毎年4ヶ月分+利益に応じて決算賞与が支給されるが、ここ数年の決算
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月10日
勤務時間・休日休暇:とにかく残業が多い。8時から現場朝礼があるので間に合うように
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 35万円 10万円 100万円
年収 530万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
賞与:夏と冬で計4ヶ月の支給は原則保障されている。決算賞与は利益率に応じて支給さ
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 35万円 10万円 100万円
年収 530万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:20代の頃は比較的昇給金額が大きい。歳を取るにつれて昇給額が微増にな
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月22日
働きがいを感じるポイント:自分の技術やサービスでお客様に喜んでいた時は、とてもや
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月10日
企業カルチャー・社風:典型的な一族経営である。株式上場している為、徹底的に利益を
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 35万円 10万円 100万円
年収 530万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:時間外は100%支給される為、働いた分だけ稼ぐ事が出来る。営
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月22日
仕事を通して身につくスキル:基本的な電気知識、電子回路知識から自動ドアの知識まで
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口コミ投稿日:2024年01月02日

回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2024年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:年功序列だと思われる。評価制度:評価についても年功
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回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2024年01月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:働いて暫くは感じなかったが、ある一定の時期の人事
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回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2024年01月02日
女性の働きやすさ:現状に精一杯なので他の部署や女性の働きやすさとかはよくわからな
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口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:昇給は大きく上がることはない。賞与も少ないと思わないが、多いとも思わな
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回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
福利厚生:通勤手当は妥当かと。退職金は退職した方から聞いた話ではかなり少ないとの
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回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
成長・キャリア開発:特にはなし。働きがい:点検、修理がメインなのでお客様に喜ばれ
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回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:完全週休2日はどこへやらと感じる。また、作業員に
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回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
女性の働きやすさ:女性の方は割と休みが取りやすい環境
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月10日
成長・キャリア開発:工事担当はゼネコン監督、他業者の打ち合わせや折衝を行う事が必
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月10日
福利厚生:退職金は驚く程安い。単身赴任をすると住宅補助が安す
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回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:既存事業が競合他社が少ない事事業の弱み:新規事業への挑戦に消極的な為
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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 19万円 52万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 52万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は基本少額です 各種手当は一般的 賞与はきちんと出ます評価制度:設
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回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当等はありません研修は時折開催される程度働きがい:
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回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
福利厚生:退職金は最低ライン住宅補助等は転勤をすれば支給される程度オフィス環境:
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回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇の調整はできないと思っていいです多様な働き方支
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回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きにくいかもしれません。男性と変わらないくらい
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回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:スキルアップを重ねて昇給昇進していくルートが無か
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月11日
働きがい:誰も気にしないで通る自動ドア。 開閉するのが当たり前ですが、その当たり前
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月16日
成長性・将来性:バンバン急成長してます。 その為に細部までは目が届いてないですが…
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月11日
勤務時間・休日休暇:残業が月200時間超えても80時間以上つけると残業しすぎと指
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みとなってますが、技術職は24時間365日対応と
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口コミ投稿日:2017年08月03日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に1回、また主任や係長に昇格した際に給与が上がります。 会社の売上に大
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口コミ投稿日:2017年08月03日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代、休日出勤手当、出ることは出ますが、それ以上にサービス残業画多く
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口コミ投稿日:2017年08月03日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社の売上に大きく貢献すると、ボーナスアップや、特別報酬、また、表彰さ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】技術サービスとして考えている会社なので凡ゆ
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