ロイヤルオートサービスの口コミ一覧

3.3

口コミ35件
年収・給与8件
求人0件
フォロー数2人
質問0件

株式会社ロイヤルオートサービスの口コミ一覧ページです。株式会社ロイヤルオートサービスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを35件掲載中。エンカイシャの評判は、株式会社ロイヤルオートサービスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	33万円	0万円	25万円

年収	540万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:ノルマ制ではなく、店舗単位で...続きを見る（全171文字）

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給与制度:
ノルマ制ではなく、店舗単位で目標を達成すれば手当がもらえる。
個人で頑張っても店舗単位で達成をしないと給料に反映されないため、個人のインセンティブ目当てに働いている人間はあまりいない印象。
基本給はあまり高くないため、役職手当等で給料として行かせない支給あり。
昔ほど残業は少ないが、残業ありきの給与体制

評価制度:
年功序列な部分がややあり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売　サービス/ 統括店長

2.8

口コミ投稿日：2024年07月30日

企業カルチャー・社風:日々の業務に追わ...続きを見る（全140文字）

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企業カルチャー・社風:
日々の業務に追われて、挑戦しづらいと思う。自分次第。

組織体制・コミュニケーション:
人による。基本忙しい会社なので、上司に相談はしづらい。

ダイバーシティ・多様性:
性別関係なく、マネージャーを目指せる環境。女性でお子さんがいる場合は、中々キャリアアップは厳しい。

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年08月04日

企業カルチャー・社風:社員のやりたいこ...続きを見る（全116文字）

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企業カルチャー・社風:
社員のやりたいことは素直にやらせてくれる社風。
資格の取得等は企業側が資金を捻出してくれる。

組織体制・コミュニケーション:
基本的に人間関係は良い。

ダイバーシティ・多様性:
ベトナム人の実習生を積極的に雇用している。

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年08月04日

事業の強み:常時新規の事業を検討してい...続きを見る（全111文字）

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事業の強み:
常時新規の事業を検討している。
他社に比べ市場の流れに対するアンテナは敏感。

ただ肝心の社員の数が少なすぎる。
店舗は順調に展開できているのに人手不足が特に目立つ印象。

事業の弱み:
中古車に関しては他社に比べ金額は安い

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年05月21日

福利厚生:会社都合の転勤にも関わらず家...続きを見る（全119文字）

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福利厚生:
会社都合の転勤にも関わらず家賃補助は半額のみ
入社時は転勤無しと聞いてたのに県内ではあるが転勤の可能性あり
通勤手当は月5000円程度ほぼ当てになりせん

オフィス環境:
遠隔地勤務になると会議や社内行事の度に一時間以上の移動が強いられる

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月12日

成長・キャリア開発:研修が多い。常に新...続きを見る（全118文字）

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成長・キャリア開発:
研修が多い。
常に新しいことに取り組もうという意識が高い。
また資格等の取得には企業として協力してくれると思う。

働きがい:
接客業がメインの部署が多いため、対お客様が好きな方にはやりがい、働き甲斐が感じられる仕事だと思う。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売　サービス/ 統括店長

2.8

口コミ投稿日：2024年07月30日

事業の強み:新規事業は増えて行っている...続きを見る（全87文字）

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事業の強み:
新規事業は増えて行っている。

事業の弱み:
在庫量が圧倒的に少ないので、競合した際に厳しい。

事業展望:
成長性はあると思うが、社員が付いて来れるかというと難しいと思う。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月12日

福利厚生:市内は3,000円市外は通勤...続きを見る（全105文字）

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福利厚生:
市内は3,000円市外は通勤手当5,000円上限。
一度もう少しなんとかならないか聞いたことがあるが、軽自動車扱ってる会社なのだからこのくらいで当然。とのことだった。

オフィス環境:
本社等は新しく、綺麗。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売　サービス/ 統括店長

2.8

口コミ投稿日：2024年07月30日

成長・キャリア開発:研修は多い。資格取...続きを見る（全93文字）

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成長・キャリア開発:
研修は多い。
資格取得は必要な損害保険募集人や生命保険募集人等は取得出来る。

働きがい:
車が売れてた頃、昔は働きがいあったが
今は中々車も売れない。
働きがいは感じられない。

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回答者：男性/ 自動車整備士/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	6万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は勤続給の1000円のみ...続きを見る（全224文字）

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給与制度:
昇給は勤続給の1000円のみしか約束されない。新卒入社の場合20000円昇給するまでは実質昇給しないため3年か4年は同額の給与で働くことになると思う。転勤も席替えのようなノリで行われるため通勤時間が長くなり交通費もそこまで多くもらえない

評価制度:
実力で昇給していると思えない。実力主義と言っているが実際は年功序列かな
仕事が遅い人がいると仕事が早い人にしわ寄せがくる。でも遅い人とそこまで給料の差はない。仕事が出来る人は辞めていってしまう。

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月11日

成長・キャリア開発:資格、研修は会社の...続きを見る（全144文字）

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成長・キャリア開発:
資格、研修は会社の方でみてくれてた。資格に関しては何回か試験に落ちてしまうと個人持ちになるみたい。

働きがい:
働きがいは正直そんなになかった。整備士だから車が直ったら働きがいがあるっておもっているいるなら他のところで整備士やった方がいいとおもう。修理屋というより車検屋。

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回答者：男性/ 自動車整備士/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月01日

福利厚生:1人暮らしする人はいくらか家...続きを見る（全128文字）

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福利厚生:
1人暮らしする人はいくらか家賃補助が出たはず。
会社都合で転勤しても家賃は全額出なかったと思う。
引越し代も全額出なかった気がする
大企業のように赴任休暇などの制度はないため引越ししてすぐ新しい店舗で仕事になる
店舗も忙しいので引きつぎもうまく行えない。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売　サービス/ 統括店長

2.8

口コミ投稿日：2024年07月30日

勤務時間・休日休暇:中堅クラスになると...続きを見る（全83文字）

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勤務時間・休日休暇:
中堅クラスになると責任が一気に増え
肉体的、精神的にキツくなる。
休日でも連絡がくることがある。

多様な働き方支援:
時短勤務あり。リモートワークは無し。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月12日

企業カルチャー・社風:基本、社員のトラ...続きを見る（全90文字）

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企業カルチャー・社風:
基本、社員のトライは応援してくれる。

ダイバーシティ・多様性:
ベトナムの実習生などを進んで整備の現場へ配属させているので、国籍などに関しては非常に寛大だと思う。

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回答者：男性/ 自動車整備士/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月01日

成長・キャリア開発:忙しいので仕事の数...続きを見る（全107文字）

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成長・キャリア開発:
忙しいので仕事の数はこなせる。資格の取得もさせてもらえるので資格はたくさん取れると思う。資格を取得してそのまま辞める人もいる。
特に落ちても自己負担などもないのでやる気がない人は何回も試験に落ちる

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	6万円	30万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	30万円

給与制度:整備士の中でも低くない方だと...続きを見る（全106文字）

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給与制度:
整備士の中でも低くない方だと思う。もっと低いところもあるみたいなのでそれに比べるといいと思う。
賞与は年2回あったが、1回につき約1ヶ月分であり、しっかり賞与をもらってる人達と比べると物足りなく感じそう。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月12日

勤務時間・休日休暇:平日の休みは取りや...続きを見る（全94文字）

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勤務時間・休日休暇:
平日の休みは取りやすいが、サービス業のため土日祝日は基本取れない。

平日休みが基本のため、公休で休みをとっていても普通に連絡がくる。
休みでも気持ちをオフにするのは難しい。

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年08月04日

成長・キャリア開発:様々な研修を用いて...続きを見る（全97文字）

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成長・キャリア開発:
様々な研修を用いて、社員教育には熱心な印象。
ただ数多くの研修を同時並行で行い、あまり型がつかない状態で研修をやめてしまうので、全ての研修が身になるかというとなんとも言えない。

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月11日

福利厚生:県内であるが、転勤あり。手当...続きを見る（全83文字）

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福利厚生:
県内であるが、転勤あり。手当は全額ではなく半分補助だった。通勤手当は少なく感じたため。余程、燃費のいい車じゃない限り金払って仕事行ってる感じになってしまう。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売　サービス/ 統括店長

2.8

口コミ投稿日：2024年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	10万円	40万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	40万円

給与制度:マネージャーになれば給与が上...続きを見る（全49文字）

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給与制度:
マネージャーになれば給与が上がる。
なる為には、自分次第。

評価制度:
マネジメント能力の評価

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業が月60時間を超えるのに...続きを見る（全113文字）

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給与水準：残業が月60時間を超えるのに対して給与が少なすぎる。目標達成していても賞与なし、待遇があまりにも悪い。また、賞与が出る年でも最高額面15万円と低く、長くこの会社で働くビジョンが見えづらいしモチベーションが上がらない。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年02月19日

女性の活躍・女性管理職：女性が管理職に...続きを見る（全116文字）

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女性の活躍・女性管理職：女性が管理職についたり昇進する可能性は高いと思う。ただ、そのぶんプライベートを削ることになるので、それに耐えられる人間が活躍できる。実際の現場では向上心などはなく、与えられた仕事を嫌々こなしている印象が強い。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売　サービス/ 統括店長

2.8

口コミ投稿日：2024年07月30日

福利厚生:退職金、通勤手当オフィス環境...続きを見る（全37文字）

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福利厚生:
退職金、通勤手当

オフィス環境:
店舗によるが、割と古い建物が多い。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	38万円	6万円	40万円

年収	500万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与はかなり少ない。年2回出...続きを見る（全57文字）

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給与制度:
賞与はかなり少ない。
年2回出るが、通常の企業の1回分の金額程度。
当たり前だが実績次第では出ない年もある。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月12日

事業の強み:進んで新規事業や新しいシス...続きを見る（全60文字）

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事業の強み:
進んで新規事業や新しいシステムの導入など行っている印象。
ただスタッフ一人ひとりの担う業務量が年々増えている。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月12日

女性の働きやすさ:配属される部署による...続きを見る（全60文字）

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女性の働きやすさ:
配属される部署によると思う。
整備フロントに女性は多いが、子供がいる家庭の社員もスムーズに帰れていない。

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回答者：男性/ 自動車整備士/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月01日

企業カルチャー・社風:基本的には社員の...続きを見る（全47文字）

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企業カルチャー・社風:
基本的には社員の仲は良いと思う。
上司とも話せるような雰囲気はあると思う。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年05月21日

成長・キャリア開発:資格は積極的にとら...続きを見る（全46文字）

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成長・キャリア開発:
資格は積極的にとらせてもらえる環境
ただ資格を取ってやめていくケースが多い

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売　サービス/ 統括店長

2.8

口コミ投稿日：2024年07月30日

女性の働きやすさ:働きにくい。特に子供...続きを見る（全39文字）

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女性の働きやすさ:
働きにくい。
特に子供がいる場合。
時短勤務は保育園までのはず。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

勤務時間・休日休暇：14時間労働なんて...続きを見る（全86文字）

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勤務時間・休日休暇：14時間労働なんて当たり前です。ホント大丈夫なのか不安。辞めても人材の補充が無い為一人の負担が増え給料と仕事内容の割りが合わないためドンドン辞めていく。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

給与水準：残業なければ安月給昇給もボー...続きを見る（全78文字）

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給与水準：残業なければ安月給昇給もボーナスも期待できない。休みも規定通り取れない。売っても売らなくても給料は変わらない。歩合制じゃないので営業力は延びない。

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回答者：男性/ 自動車整備士/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月01日

勤務時間・休日休暇:休日は基本的には取...続きを見る（全41文字）

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勤務時間・休日休暇:
休日は基本的には取れると思う。希望休もそこまで通りにくくはない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

勤務時間・休日休暇：規定日数が取れない...続きを見る（全74文字）

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勤務時間・休日休暇：規定日数が取れない。プライベートを重視する人なら止めておいた方がいい！平気で退勤時間が24時をまわることもしょっちゅうあります。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

給与水準：満足ではないけど残業代はちゃ...続きを見る（全66文字）

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給与水準：満足ではないけど残業代はちゃんと出るがその分文句を言われる！歩合制ではないので数字へのプレッシャーはないが文句は言われる。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】知...続きを見る（全55文字）

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働きがい：【一番やりがいを感じる点】知名度があるのでたくさんのお客様と接客できる為色々な話が出来る。それくらい

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会社名	株式会社ロイヤルオートサービス
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://royal-auto.jp/
所在地	長野県松本市庄内3丁目3番10号

従業員数	135名
設立年	1987年
資本金	27百万円
代表者	中田忠章
決算月	4月

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