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長野県連合青果株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
343万円250~500万円12

(平均年齢32.4歳)

回答者の平均年収343万円
回答者の年収範囲250~500万円
回答者数12

(平均年齢32.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
347万円
(平均年齢27.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
338万円
(平均年齢37.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(5件)
すべての口コミを見る(39件)

長野県連合青果株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ システム部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム部/ サブリーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
福利厚生:
特に大きな特徴はなく世間一般と同じであると思う。

オフィス環境:
市街地から大きく外れた所に会社があるため、車でないと通いづらい。
建物は入社した当時は新しい感じだったが、年数を経てかなり老朽化してきた。
事務所が広めというのが特徴だと思う。

長野県連合青果株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
勤務時間・休日休暇:
支社によって異なりますが、休み前は半日で上がれます。その他営業日は12時間拘束です。休みも自宅でスマートフォンやタブレットを使って仕事をするような仕事で激務です。

多様な働き方支援:
リモートワーク×
時短勤務×
早退は半休として有給で処理。
副業×

長野県連合青果株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
女性の働きやすさ:
一定の時期を除けば、必ず定時で帰れているので働きやすい環境だと思います。育児休暇もしっかりと取れており、事務での勤務でしたら快適に働けます。

長野県連合青果株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:
資格取得は決まった資格のみ全額支給してくれます。
また、自分の成長の為に、自宅で講座を受けられる費用が、会社から半額費用支給されます。
研修は自分から手を挙げれば積極的にやらせてくれる会社です。

働きがい:
商材1つあたりの単価や利益は微々たるものですが、それを100ケース〜1000ケースと販売していくと達成感が生まれます。最初に任される仕事は1〜10ケースと少ないですが、歳を重ねていくとそう言った仕事ができます。

長野県連合青果株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ システム部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム部/ サブリーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は働く時間帯が決まっていて、残業が少ない仕事だと思っていた。
ところが、入社してみると、総合職の社員は毎日数時間残業をしていて、拘束時間が非常に長い仕事であった。
現在は一時期よりは改善しているが、他の業界に比べると残業時間が長いのではと思う。

長野県連合青果株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月13日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月13日

事業展望:現在全国的に卸売市場で取引量が減少している事や、市場法の改正によって第三者販売が活発になり、市場を通さず、農家から販売者に直接品物が納品される事が今後さらに増えると予想されるので、ゆっくりと卸業界全体が衰退して行くことは避けられないと思う。ただ天候に左右されやすい業界なので、産地も小売店も市場を全く介さない営業は難しく、市場が要らなくなるという事は考えにくい。そのため会社としての成長はあまり見込めないと思いますが、現状維持は出来るのではないかと思います。

長野県連合青果株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
年齢が上がっていくごとに所得は上がっていきます。
固定残業費は営業手当として残業をしなくてももらうことができます。

評価制度:
一般的な営業職と同じで、数字と実績を作っていけば昇格できます。それに加えて方針に沿って仕事ができたかどうかも評価点になります。