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岡山トヨタ自動車株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
424万円250~1050万円11

(平均年齢30.5歳)

回答者の平均年収424万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数11

(平均年齢30.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
510万円
(平均年齢27.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
250万円
(平均年齢27.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
500万円
(平均年齢30.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
350万円
(平均年齢22.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
380万円
(平均年齢26.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
280万円
(平均年齢70.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(4件)
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岡山トヨタ自動車株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:
退職金や確定拠出年金、30才までの社員に対して住居手当、財形貯蓄、有給休暇最大40日、家族手当、組合による安い保険など比較的必要なものはそろっていると思う。しいていうなら、住居手当は範囲や条件を拡大してほしいと思う。

オフィス環境:
すこしづつではあるが、店舗を改装している。
辺鄙なところには店舗はなかったと思う。

岡山トヨタ自動車株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月02日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月02日
勤務時間・休日休暇:
店舗によるが、残業はあって当たり前、仕事量によっては休日出勤も多く大変。土日祝も休める雰囲気はある。
有給休暇等は年齢や役職によって取る人と取らない人の差が大きいが、使わなくても貯まっていく点は安心。

多様な働き方支援:
副業は禁止されている、接客業なので基本的にリモートワーク等は不可能かと。

岡山トヨタ自動車株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月02日

回答者: 男性/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月02日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はかなりある。新人だから来店するお客様にかなり対応させてくれる。営業は数多く当たり成長しろ理論だと思っている。電話も新人が取らないといけない雰囲気がある。

組織体制・コミュニケーション:
上司とこのコミュニティケーションは多くある方だ。わからないことは聞かないとダメなことが多く。忙しい時の土日はコミュニティケーション取れないことが多い。休みの日や飲み会も多くコミュニティケーションは充実しているとおもう。

ダイバーシティ・多様性:
かなりある

岡山トヨタ自動車株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月02日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月02日
女性の働きやすさ:
育児休暇や時短勤務等の体制は整っていて、実際に休暇をとられている方も多い様子。最近は男性で育児休暇を取る人もいるそう。女性の管理職登用は、まだまだ出来ていない。

岡山トヨタ自動車株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月02日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月02日
成長・キャリア開発:
資格取得手当も手厚く、研修制度もしっかりしている。

岡山トヨタ自動車株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
トヨタブランドの強さ
間違っていなかったと思う。お客様からの信用や、メーカーからの情報やメーカーに対しての相談、関係会社や取引先も多く、なににしても会社の人脈や知名度は大事だと感じた。
さまざまな方に助けてもらえた。

岡山トヨタ自動車株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:
今年度から岡山トヨタホールディングスとなり、兄弟会社と合併しつつあり
正規ディーラー、板金塗装会社、レンタリース会社、システムエンジニア会社、輸送会社と様々な方面で強みがさらに強化されたと思う。また、岡山県では一番歴史が長く、もともと高級車を扱うチャネルだけありお客様対応力と地域に根差した会社という意味では強いと思う。

事業の弱み:
オールトヨタになり、ほかのトヨタ系正規ディーラーと販売車種が統一されたため、価格競争の面では弱い。
(岡山トヨタの人柄を売りにしているため、岡山トヨタのお客様からは信頼されているが、新規のお客様にはなかなか伝えるのが難しい)

事業展望:
いままで以上に地域に根差した会社を目指しているため、販売以外の活動(ボランティアや必要に応じてお客様からべつのお客様への紹介など)を積極的にしているのは良いかと思う。

岡山トヨタ自動車株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 20万円 1万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
基本給は業界的に仕方ないが少なく、そのかわり家族手当がみたことないぐらい多くでる。残業代も申請した分はきちんとでる。
賞与も公務員なみの月数でもらえる。
結婚して家族が増えても安心して働ける会社だと思う。(逆に結婚して家族が増えていったほうがかなり給料があがる)

評価制度:
自己評価をし、上司がさらに評価をつける。
半年に一回、面談がある。
比較的話しはしやすい上司が多いとおもう。評価項目はすべて文章化されており、なにを頑張ればいいのかわかりやすい。個人課題など、頑張ったところは文章にてアピールする機会もある。