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株式会社埼玉冠婚葬祭センターの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社埼玉冠婚葬祭センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを163件掲載中。ライトハウスは、株式会社埼玉冠婚葬祭センターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年05月09日

事業の強み:
さいたま市周辺の人には名が知られている企業。
ホールが綺麗で、控え室も立派なホールが多い。

事業の弱み:
互助会に入っていてもねだんがたかすぎる。アル○ァクラブまでではないものの...
綺麗なホールだが、買ったら買いっぱなしという印象。メンテナンスがされていない。

事業展望:
家族葬の流行りにより大きな葬儀は廃れていくと思う。セレモニーは値段が高すぎるので、業界で生き残れるか疑問が浮かぶ。

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回答者：男性/ 葬祭ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月08日

事業の弱み:なくならない仕事ではあるが小さい式が多くなってきているので今後どうな

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回答者：男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月17日

事業の強み:富裕層には喜ばれるサービスが充実している事業の弱み:他社と比べて費用

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回答者：男性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月03日

事業の強み:新規事業や今後の成長はあまり見込めないと思う。飲食部門の縮小を行って

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

仕事内容：自分は夏の閑散期に入社した為、葬儀自体が少なくそういったときには店舗内

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

仕事内容：閑散の差が激しい、夏場などは葬儀が少ない為、炎天下40度以上の猛暑日の

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

仕事内容：基本的には病院からお呼びがかかり、ご遺体の回収から葬儀を行う流れ。その

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

雇用の安定性：大変申し訳ないですが、定着しているとは限りなく言えない状態。開業し

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

仕事内容：新人のうちは先輩社員の横につき業務を覚えるやり方はどこも一緒。先輩社員

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】ほとんど馴染めないと思います。馴

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

仕事内容：残業カット当たり前。残業申請は40時間までとかで止められます。それ以上

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

新規事業への取り組み：会社の立場として企業としてプライバシーマークの習得や研修な

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】毎週のように、社長室に呼ばれ、現状の報告を行

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】毎日毎日、海外からも電話があり、毎回の内容が

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

仕事内容：【個人の裁量】いろいろな会社から集まったメンバーだったので、様々な考え

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しい事業に関してですが、はじめのう

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】長く働けない。中途入社が多く、社風もあ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】仕事上の関係はいい方だと思う。一人が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】馴染みやすいとは思う。中途

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【社内行事について】あります。フットサルで月に2回程度、10人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：【経営陣や社長との距離】近い。すぐ横に社長室があり、話をしたりするこ

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会社名	株式会社埼玉冠婚葬祭センター
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	http://www.sougi-saitama.com/
所在地	埼玉県さいたま市浦和区常盤９丁目４－１３（株）セレモニー本社ビル内

従業員数	300名
設立年	1964年
資本金	20百万円
代表者	志賀司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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