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株式会社メガネトップの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社メガネトップで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1481件掲載中。ライトハウスは、株式会社メガネトップへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年09月02日

女性の働きやすさ:販売業なので女性がたくさん活躍してきます。産休制度など充実して

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年08月18日

女性の働きやすさ:パートの方や小さいお子様がいる方は、早く上がれますし、土日に休

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年02月03日

女性の働きやすさ:育休も基本取得しやすく、小学校3年生までは

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月20日

女性の働きやすさ:有給は比較的取りやすい環境

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗営業/ 販売スタッフ

2.0

口コミ投稿日：2021年11月11日

女性の働きやすさ:復職の項目はあるが、希望は

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年08月02日

女性の働きやすさ:女性活躍推進という企画があり、女性が中心となって商品開発や勉強

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月27日

女性の働きやすさ:スタッフは男女半半くらいで、育休産休制度や時短勤務制度を利用し

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年08月15日

女性の働きやすさ:育休産休制度がしっかりと整っており、女性であればほぼ100%取

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 販売スタッフ

3.3

口コミ投稿日：2023年11月21日

女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないです。皆さん店長になっても病気になりやめた

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ スタッフ

2.8

口コミ投稿日：2020年11月13日

女性の働きやすさ:比較的働きやすいと思う育休制度や時短などあるの

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年02月25日

女性の働きやすさ:女性の多い会

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月12日

女性の働きやすさ：地域によります。働いている人は基本的には優しい方が多く、産休・

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月08日

女性の働きやすさ:女性の活躍の場を増やすために、カラーコーディネーターや積極的な

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回答者：女性/ 接客業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月09日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う。有給休暇は取りづらいので病気などしないと有給

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2022年11月27日

女性の働きやすさ:産休などは申請すればとれる。ただ、それ以外になにか女性のために

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月13日

女性の活躍・女性管理職：プロジェクトなんかはやっているが、結局何に役立っているの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月13日

女性の働きやすさ：まだまだ男性社会です。上に行けばいくほど、休日出勤をしたりプラ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

女性の働きやすさ：時短勤務をしているパートの方は結構多いイメージ。どうしても混み

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

女性の活躍・女性管理職：パーソナルカラーアドバイザーという女性限定の役職があるた

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

女性の活躍・女性管理職：女性店長を増やそうということは掲げているらしいが、ほぼい

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回答者：女性/ 店舗運営/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月25日

女性の働きやすさ:産休育休制度は整っていると思う。会社として女性管理職を増やした

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年07月04日

女性の働きやすさ:店舗スタッフがギリギリなので、子供が体調を崩した際の急な休みが

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年07月27日

女性の働きやすさ：中途入社の社員の方の割合の多さに驚きますが、女性は働きやすいと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：産休制度や育休はしっかりと整っているので安心して働ける環境にな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の活躍・女性管理職：女性店長が増えて来ているので、女性の活躍出来る会社ではな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日

女性の働きやすさ：育休、産休はしっかりもらえますが、各店舗のスタッフによっては嫌

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日

女性の働きやすさ：女性活躍応援を謳った研修をしているが意味をなさないものが多い。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：女性活躍の為、企業が力を入れていることもあり、産休、育休は取り

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年04月05日

女性の働きやすさ:女性店長は地方でも出て

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：女性だから働きにくいという部分は見当たらない。上位職を、目指し

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月13日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う。休みもとりやすい。出世は難しいができなくはな

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月06日

女性の働きやすさ:店長までは男女の差別

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年08月18日

女性の働きやすさ:立ち仕事、体力のいる仕事なので結婚・妊娠して辞められる方はいた

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回答者：男性/ 眼鏡販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年02月23日

女性の働きやすさ:お子さんがいる社員は事前に伝えれば色々と融

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月26日

女性の働きやすさ:店舗によって変わる育児短

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株式会社東京スターメガネ

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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株式会社日本オプティカル

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株式会社アイヴァンリテーリング

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東京都港区南青山1-15-33　南青山ヤマモトビル

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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キンバレー株式会社

2.7

東京都港区虎ノ門４丁目３－１３ヒューリック神谷町ビル　５Ｆ

流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器

回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

女性の働きやすさ:時短勤務や希望休暇の取りやすく、産休制度もあります。産休後も... 続きを見る

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愛眼株式会社

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大阪府大阪市天王寺区大道４丁目９－１２

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静岡県静岡市駿河区南町14-1水の森ビル7F

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女性の働きやすさ:ほぼ8割女性が在籍していて、幹部も半分は女性。副社長も女性。... 続きを見る

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株式会社ゾフ

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東京都港区北青山３丁目６－１オーク表参道　６Ｆ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

女性の働きやすさ:現場にはあまり理解が無い人間もいる。なのでしっかり時短勤務を... 続きを見る

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会社名	株式会社メガネトップ
業界	流通・小売（メガネ・コンタクト・医療機器）
URL	http://www.meganetop.co.jp/
所在地	静岡県静岡市葵区トップセンタービル　８Ｆ

従業員数	4626名
設立年	1980年
資本金	100百万円
代表者	冨澤昌宏
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.4)	株式会社ゾフ口コミ(1544件) 平均年収（正社員） 328 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / 社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:主婦は時短で働ける。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ジンズ口コミ(1095件) 平均年収（正社員） 332 万円残業時間（月間） 15 時間
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(2.8)	株式会社ヌーヴ・エイ口コミ(614件) 平均年収（正社員） 382 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / アルバイト / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:育休も取れている方がいたので女性も働きやすいと思います。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社中央コンタクト口コミ(603件) 平均年収（正社員） 322 万円残業時間（月間） 23 時間
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(3.1)	株式会社VHリテールサービス口コミ(479件) 平均年収（正社員） 284 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:手を挙げれば女性も上の役職に就けて昇級できる会社だと思います... (続きを見る)

(3.1)	株式会社パリミキ口コミ(456件) 平均年収（正社員） 352 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:以前の店長は女性だったので、やる気があってタイミングが良けれ... (続きを見る)

(2.8)	株式会社東京スターメガネ口コミ(420件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 販売 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / その他女性の働きやすさ:女性スタッフも少ないが在籍。男スタッフと大差なく働いている。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ダブリュ・アイ・システム口コミ(364件) 平均年収（正社員） 347 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業部 / 役職なし女性の働きやすさ:産休・育休休暇がある。子供が小学校低学年までは時短勤務が可能... (続きを見る)

(2.9)	株式会社日本オプティカル口コミ(362件) 平均年収（正社員） 308 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売） / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:店舗勤務の8割は女性の方でした。副店長に女性の方が多く、コミ... (続きを見る)

(2.7)	愛眼株式会社口コミ(311件) 平均年収（正社員） 347 万円残業時間（月間） 27 時間
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