回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
2級の資格（建築施工管理技士・建築士等）を取得ごとに5000円の資格手当が給料に反映される。1級を取得すると10000円の手当となる為、資格取得のモチベーションのアップにつながる。また、年に2回夏季と冬季の賞与、年に1回の昇給もある為、仕事を続けていく上で励みとなる。昇給は年齢と職能の2項目で評価される。
2級の資格（建築施工管理技士・建築士等）を取得ごとに5000円の資格手当が給料に反映される。1級を取得すると10000円の手当となる為、資格取得のモチベーションのアップにつながる。また、年に2回夏季と冬季の賞与、年に1回の昇給もある為、仕事を続けていく上で励みとなる。昇給は年齢と職能の2項目で評価される。