回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
給与や賞与は提示通りだがかなり少ない。営業職もインセンティブがないので稼ぎたい人には向かない。
残業代は見込み残業があるので実質つかない。
評価制度:
個人や部署の業績ではなく、会社全体の業績で賞与などが決定される。目標に達していない部署があれば賞与もほぼ出ない。賞与は夏冬の2回。
昇給額は毎年同額ずつ。こちらも成績に関係なく決まる。昇給はなんか1回。
業務改善等の課題がないので自分の仕事だけしていればよいのでそこは楽なところ。
給与や賞与は提示通りだがかなり少ない。営業職もインセンティブがないので稼ぎたい人には向かない。
残業代は見込み残業があるので実質つかない。
評価制度:
個人や部署の業績ではなく、会社全体の業績で賞与などが決定される。目標に達していない部署があれば賞与もほぼ出ない。賞与は夏冬の2回。
昇給額は毎年同額ずつ。こちらも成績に関係なく決まる。昇給はなんか1回。
業務改善等の課題がないので自分の仕事だけしていればよいのでそこは楽なところ。
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回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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