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YKKAP株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月17日
勤務時間・休日休暇:総合職の技術では基本土日やすみの日勤で残業も規制がありうるさ
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口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東北製造所/ 無し

3.0
口コミ投稿日:2024年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 2万円 100万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は交代勤務によって変わってきます。深夜手当てや交代手当てが付くので
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月17日
福利厚生:通勤手当は片道30kmほどまではガソリン代がでております。新入社員は3
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口コミ投稿日:2023年10月29日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 4万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
給与制度:新卒で入社してから4年くらいは同期とはほとんど給与に差はつかない。それ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月08日
勤務時間・休日休暇:残業や休日出勤はかなり多いです。残業を強制されるわけではない
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口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 男性/ 生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 5万円 95万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 95万円
給与制度:給与自体はそこまで高くない、しかし最近社員の繋ぎとめのために給料を数パ
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口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 17万円 7万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:働きがいがあっていいと思う、辞めてく人もすくないのも、いい会社だと思う
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口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
成長・キャリア開発:面談を通じて自分の評価をみてもらいます。年2回の面談がありそ
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口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 回答なし/ ライン工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ある程度、上司の指示を聞いていたら昇給はしていくが、上の席が空いていな
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口コミ投稿日:2023年12月12日

回答者: 回答なし/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 滑川/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2023年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 8万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 132万円
給与制度:昇給は評価により金額が変わる。C評価で1万円ほどとなる。賞与は業績にも
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回答者: 回答なし/ ライン工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月18日
勤務時間・休日休暇:部署により土日出勤があるが、手当は当たり前のようにでる。振替
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口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
成長・キャリア開発:資格補助などはあります。ただしう受からないと受講料を返しても
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
勤務時間・休日休暇:残業は場所によりますが、無いところは無いですし、あるところは
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月23日
福利厚生:社員寮あり、通勤手当も規定額しっかりでて総合職や会社都合の転換時は住宅
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月08日
福利厚生:福利厚生は他社と比べても充実していると思います。住宅補助が特に手厚く、
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口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料に関しては問題無いです。多い気がしますね、他の企業さんよりは、はい
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:休日は土日祝、土曜日が仕事のときもあるが、強制ではないので、
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回答者: 回答なし/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 滑川/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2023年12月12日
福利厚生:総合職は住宅補助が5万円ほどもらえるので、日々の生活は大分助かる。オフ
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口コミ投稿日:2023年10月08日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月08日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすい会社だと思います。産休や育児休暇で1年以
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月12日
事業の強み:モノづくりの技術力に対して、業界のトップに位置していて非常に強い。ま
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口コミ投稿日:2022年06月12日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月12日
成長・キャリア開発:成長やキャリア開発については、自ら行わないと実現しない。部署
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口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造/ 社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月05日
成長・キャリア開発:資格の取得は積極的にとりに行く事ができる。研修場までの交通費
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産技術

1.6
口コミ投稿日:2022年05月21日
事業の強み:業界シェア2位というだけあって、名前は売れている。世間体はいいかと思
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月20日
福利厚生:退職金制度や社員持株など一通り揃っており、充実はしていると感じます。オ
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口コミ投稿日:2022年06月12日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:現場の手当関係が厚く、交代勤務をしている人の収入が多いと感じる。ある程
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産技術

1.6
口コミ投稿日:2022年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手企業と思い入社したが、福利厚生等はとても期待
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口コミ投稿日:2021年10月12日

回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:高くは無いが低くも無い。給料は毎年上がるが、昇格しないと7年ほどで頭打
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月12日
勤務時間・休日休暇:フレックスを導入しているようだが私の部署では無い。多様な働き
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月12日
企業カルチャー・社風:基本保守だが、世間に合わせようとしているように見える。組織
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月12日
事業の強み:競合相手がほぼ居らず、メイン商品の樹脂窓はほぼ独壇場。事業の弱み:電
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東北製造所/ 無し

3.0
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日と祝日がお休みになります。やはり土日が休みという
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口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は平均して5カ月ほどでています。総合職の場合は住宅手当が7割ついて
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口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東北製造所/ 無し

3.0
口コミ投稿日:2024年02月04日
女性の働きやすさ:やはり工場なので女性は少ないイメージです。しかし男性より負担が
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東北製造所/ 無し

3.0
口コミ投稿日:2024年02月04日
福利厚生:寮があります。寮は直ぐ会社の近くにある為遠くに住んでいても寮が借りれる
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
福利厚生:福利厚生に関しても充実しています。ほんとうに社員を大事にしている会社だ
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