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帝人株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
702万円300~1800万円54

(平均年齢35.6歳)

回答者の平均年収702万円
回答者の年収範囲300~1800万円
回答者数54

(平均年齢35.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
678万円
(平均年齢32.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
900万円
(平均年齢42.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
713万円
(平均年齢37.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
604万円
(平均年齢34.9歳)

年収分布

(人)
(万円)
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帝人株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月04日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月04日
福利厚生:
カフェテリアプランや持株会、共済会など幅広い福利厚生があり、不満はない。社宅に関しても、2万円程度の自己負担で入居可能であり、年齢により多少漸増措置などあるが、入居期間の制限もない。

オフィス環境:
一般的なオフィスレイアウトになっている。テレワーク浸透により、フリーアドレスとなっている。

帝人株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月14日

回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月14日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは悪くないと思う。pcはログで管理されており、基本的に働いている時間は管理されている。隠れ残業もあるとは思うが、それを含めてもバランスはとりやすいと感じている。休暇は基本的に拒否されたことがない。自身で調整できるのであれば、問題なく、理由も問われた記憶はありません。

帝人株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理職

4.4
口コミ投稿日:2024年01月08日
企業カルチャー・社風:
創業以来多角化で事業を拡大してきた企業であり、そのDNAは受け継がれている。
一方で規模の拡大に伴い縦割りや官僚的な制度や仕事の進め方は発生している。
但し優秀な社員が多く、経営陣もこの課題には気づいている為、今後どのように改革を進めるかが鍵になると思う。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティを重視しており、グループ全体では外国拠点や外国人社員も多い為、多様性が尊重される。

帝人株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 新事業部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2024年01月26日
女性の働きやすさ:
女性への偏見などは全くなく、むしろかなり優しい会社だと思います。休暇は部署によりますが、かなり取りやすいです。ただ、ヘルスケアなどは深夜対応などもあり、取りにくいかもしれません。(会社は推進しているので、会社というよりも業務の問題)

帝人株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 女性/ 管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コーポレート/ グループリーダー

2.6
口コミ投稿日:2024年05月01日
成長・キャリア開発:
多角経営のため異動希望のタイミングがあえばキャリアパスは広げられる。研修もそれなりに充実

働きがい:
真面目で誠実な社員が多いため、社内で信頼関係を積み上げていくことができれば長期的に働きやすい

帝人株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
素材から社会に変革を、と思っていたが実態はそうではなく、川中・川下にがんばってついていくしかないのだと思い知らされた。これは帝人だけではなく、どこもそうである。川上でいくらマーティングを頑張っても自己満足のお勉強にすぎず、それを活かせたケースは少ない。ただし、大企業ならではの組織の仕組み、ダイナミクスは感じられた。

帝人株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月22日

回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年04月22日
事業の強み:
ヘルスケア事業とIT事業を展開しており、事業の多角化を図っている点。特にIT事業の分野では電子コミック最大手のポジションを築いており、今後はヘルスケアとITの領域を掛け合わせて在宅医療事業を推進するなど、グループ内で共創を進めていける点。

事業の弱み:
自主独立すぎてバラバラなところ。帝人グループ内でもシステムが分かれており、かなり複雑になっている。また、大規模プラントを抱え、設備投資規模も大きいことから、身軽な事業転換や方向転換を図るのが困難な点。

事業展望:
事業展望は暗いと思う。既存事業の抜本改革もないし、新事業で有望に見えるものもあまりない。中には伸びそうな事業もあるが、そこに投資していこうという経営陣の姿勢が見られない。

帝人株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 32万円 8万円 140万円
年収 540万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 140万円
給与制度:
基本的には年功序列。一定成果で真ん中までいける。上に行くには評価が必要だが、実績が良くても上司との関係性・上司が上にはっきり言えるかなど運も関係する。手当は豊富だと思う。全国採用か地域採用かで大きな差はあるが、前者であれば住宅補助など多くの手当がある

評価制度:
昇進・昇格スピードは遅い。2年間(4期間)の平均値を扱う。A~Eで評価されるが基準は曖昧。
2年目と5年目の終わりに論文発表(振り返りと提言)がある。そこは一つの区切りとなるが、上司の評価に大きく影響するため自分の構想とはかけ離れた発表となる。