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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職は少なく、管理職は男性中心の古いタイプの会社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
成長性・将来性:業界としては縮小している業界ですが、新規開拓に挑戦し続けている感
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口コミ投稿日:2020年01月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
働きがい:自身の仕事への取り組み姿勢次第では、新しい仕事や未経験の仕事を丁寧に指
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
会社の安定性:もうすぐ、創立90年を迎える会社で、大手企業と直接取引も多く信頼も
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口コミ投稿日:2019年03月05日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
成長・キャリア開発:自分が過去に経験したことがある業務であっても、上司からの綿密
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口コミ投稿日:2019年03月05日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
教育・研修:会社から研修会やセミナーへの参加を励行されているので、スキルアップを
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口コミ投稿日:2019年03月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
働きがい:社内の改革が進んでいるので、自分のアイデアや改善提案など積極的に採用し
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口コミ投稿日:2019年03月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
成長・キャリア開発:自分次第のところが有ります。向上心が有る方には、成長すること
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
会社の安定性:創業から90年近く経っている非常に歴史のある会社なので、「古くさい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
福利厚生:有給休暇の計画的所得の励行やインターバル制度といった「働き方改革」を意
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口コミ投稿日:2019年03月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
教育・研修:会社自体が研修や知識の習得を推奨いているので、セミナーや展示会など参
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