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株式会社ミキモトの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時から、長い歴史のある業界の中で老舗のイメー
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては残業がほぼ無く、休日休暇に関しては土日祝日
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思います。実際に、出産をして復帰
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、支店、店舗によるとは思いますが残業がほぼ
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月24日
女性の働きやすさ:今まで育児休暇を取られている方も多くいらっしゃり、復帰後は時短
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間気になる点】休憩分の時間はあらかじめ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:営業事務のような部署。バイヤーが買い付けてきた商品情報をPOSレジに通
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:契約社員は勤務時間も短く実働7時間のため自分の時間は持ちやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:【他部署との関わり】この仕事はうちではやっていないときっぱり断りそのま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】商品情報が問題なく登録され問題なく販売されて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間良いと感じる点】契約社員であればだい
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給計算の契約社員でも昇給があることはあるがほぼないに等しい(時給で多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】クラブ活動はあるようだが、参加の仕方が分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:正社員・月給契約社員には賞与があるが、時給の契約社員には全くないのが残
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【目標の決め方】入社当初に、日・週・月・年単位の動きを学びましょうと言
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口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:入社時から有給休暇が10日付与される事。入社前に健康診断、その後毎年健
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【個人の裁量】一連の作業を任せてもらえる。繁忙期は非常に大変だが、その
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】契約社員でも時給の契約社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】担当営業部長が不在で書類押印など終わった時に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】自部署の部長とは話す機会はほぼない。マネージ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】1営業部署の担当を任され、自分の良い点
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【個人の裁量】社員より業務が多量。更に残業禁止なので業務に工夫が必要。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】私のいた部署は還暦、若しくは還暦以上の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】福利厚生で、ジムにお安く通う事が出来ます
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口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】あまり簡単には受からない為
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