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プリモ・ジャパン株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】フランクな雰囲気。学生の延長みたいな感
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
オフィス環境:我関せずな部分があるかも。問題解決になかなか動いてくれないので辞め
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
勤務時間・休日休暇:一応自分の希望通りに休めると思う。特に電話もかかってこないし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】業務終了後には、買い物にいったり食事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】頑張れば給料に反映するからそこは良
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
企業文化・社風・組織体制:ブランドを扱っているのと、ダイヤについて詳しくなれる。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:有給など多いのでリフレッシュはできる。仕事上がりもそこ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
女性の働きやすさ:販売は女性ばかりの環境なので異性に気を使わないのが良いと思う。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】先輩が常に気にかけてくれ相談にものって頂けるの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ジュエリー販売では普通の金額かと。商品購入しなければ普通に生活はできる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業理念の浸透:考え方には納得するし、同じ気持ちだけれどテンションの違いがあると
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】悩まれていたり、前回いらした方が指名をして購
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
成長・キャリア開発:売り上げ順に接客をしていく為、売り上げが良いスタッフばかりが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の働きやすさ:残業も他の業界に比べたらないかもしれませんが、お客様がいらっし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
働きがい:お客様が良い方が多いです!あとは、やはり一生ものなど、笑顔やありがとう
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口コミ投稿日:2016年06月11日
勤務時間・休日休暇:一年に一週間の休暇があるので、ブライダルとしては休みが多い方
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口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:個人売り上げ目標は毎月設定します。いくらにするかは自由ですが、一件一件
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
勤務時間・休日休暇:店舗によって、休みが取りやすいなど差がありすぎて不満に思って
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口コミ投稿日:2019年06月13日
教育・研修:研修は、わりとあります。毎日ロールプレイングを行うので、知識を身に付
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
多様な働き方支援:本当に全て店舗のあたりだと思います。店舗が地方店舗なら希望を沢
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:インセンティブは、売り上げが良い人も悪い人も、店舗目標が達成すれば、必
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口コミ投稿日:2019年06月13日
成長・キャリア開発:ロールプレイングを沢山行う為、トーク力が磨かれます。また、メ
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口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:それぞれの店舗にも定期的に上の人が回ってきてくれる。上の方も嫌な感
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口コミ投稿日:2019年06月13日
教育・研修:これも、どの先輩が教えてくださるかで、モチベーションが変わると思いま
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口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:私は新卒入社だったので客観視した回答になるが、先輩方もとてもフラン
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口コミ投稿日:2018年05月01日
成長性・将来性:右肩上がりの業績ではあるが、社会的にはブライダル業界は低迷してき
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口コミ投稿日:2019年08月10日
勤務時間・休日休暇:残業もほとんどなく、閉店時間もそこまで遅くないのですごくよい
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口コミ投稿日:2019年06月13日
オフィス環境:新店舗やリニューアル店舗が多い為、綺麗な店舗が多い印象です。清掃な
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口コミ投稿日:2019年08月10日
オフィス環境:売り上げある人と売り上げてない人のお客様の差が全然無い。営業力を磨
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口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:残業ほぼ無い。厳しいノルマとかも一切無く、みんなで協力して頑張って
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口コミ投稿日:2018年05月01日
事業での社会貢献:店舗にもよるが、クリーン活動なども行なっているそう。本社でそう
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口コミ投稿日:2019年06月13日
入社理由・入社後の印象:綺麗なスタッフが多かったですし、ハキハキした方が多い印象
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口コミ投稿日:2019年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:大幅に上がることはありません。全員にインセンティブは入りますが、個人的
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口コミ投稿日:2019年06月13日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日でしたし、リフレッシュ休暇もありましたので、満足
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口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の働きやすさ:リフレッシュ休暇が取得できて、年に一回海外旅行に行けたのは良か
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