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株式会社理究の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年05月16日
福利厚生:ほかの会社と大きく違うと驚いたことは住宅補助です。正社員全員に支給され
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本部

2.1
口コミ投稿日:2024年01月20日
福利厚生:住宅補助はあるが、他にそれと言った福利厚生はなし。オフィス環境:ウォー
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口コミ投稿日:2022年05月27日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年間給与(職能・役責)とは別に手当がある。役責はリーダー・サブリーダー
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年05月16日
組織体制・コミュニケーション:グループ会社を含めると、保育園、幼児教室、学童保育
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口コミ投稿日:2024年05月16日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年05月16日
成長・キャリア開発:未経験でも安心してスタートできる研修制度があるため、今まで経
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口コミ投稿日:2024年05月16日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年05月16日
女性の働きやすさ:従業員の80%以上が女性であるため、産育休の取得率や復職率が高
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口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本部

2.1
口コミ投稿日:2024年01月20日
成長・キャリア開発:あまり成長は感じられない。ゆったりと働きたい方には向いている
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口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本部

2.1
口コミ投稿日:2024年01月20日
女性の働きやすさ:女性がほとんどの職場のため、働きや
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回答者: 女性/ キッズケア事業部 運営担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月27日
オフィス環境:一番大きな特徴は、横浜駅から徒歩で5分圏内にある、アクセスの良さか
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回答者: 女性/ 運営担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
多様な働き方支援:月の初めが忙しく残業もありますが、月末に時間調整という制度を利
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回答者: 女性/ 運営担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションという面では、毎日オン
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月27日
福利厚生:正社員はグレードによって退職金あり。住宅補助あり。現場での作業時は規定
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回答者: 女性/ キッズケア事業部 運営担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月27日
多様な働き方支援:多く勤務してしまった分は別日で早く上がって調整することができた
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:上司との面談を経て決定されるのですが、上司との相性、好みで決められてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:認可保育園を経営して貢献していても、スタッフに優しくなく人材不
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:当たり前のことを当たり前にできる人が少ないので重
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