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医療法人財団神戸海星病院のすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月22日
福利厚生:
福利厚生はきちんとあると思います。
住宅補助は少ないのかもしれないですが、15.000円が出ます。あまり綺麗とは言えませんが、病院の敷地内に寮があり、すぐ近くのため出勤ぎりぎりまで寝ている人もいました。
またハッピーパックを使えます。
財形貯蓄も積立年間も出来たと思います。

オフィス環境:
まだ古くはないのか、病院内自体綺麗で清掃もきちんとされています。
坂の上にあるためか、外の眺めはよく夜勤の時の夜景や朝日がとても綺麗でした。
花火を観るために病院の駐車場まで来る人もいるぐらいでした。

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月22日
勤務時間・休日休暇:休日は年間120日ぐらい取れています。フレックス休暇というも
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは、取りやすいが上司や幹部の人と
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
事業の強み:新しい事を取り入れようと努力している事業の弱み:事業で失敗している事
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設課/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:評価は賞与時に年二回昇給は年一回賞与の査定前に自己評価シートが渡
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
成長・キャリア開発:資格支援はありますが、有給ではなく自分で休みをとって勉強しな
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回答者: 回答なし/ 事務系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 19万円 0万円 34万円
年収 280万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 34万円
給与制度:賞与は経営に問題がなければ基本的には夏2ヶ月、冬2ヶ月支給されます。一
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】入社時の人事課の説明で福利厚生がとても良く、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】性格のキツイ方ならやっていけ
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は融通できます。休暇で呼ばれることはめったにないです
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月02日
成長・キャリア開発:資格取得、研修はしっかりしてました。働きがい:利用者さんから
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 46万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:上司リーダーの評価で昇給が決まります。手当は充実していると思います評価
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月22日
女性の働きやすさ:女性が多い職場ですが、比較的若い人が多く働いているので働きやす
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:すぐに給料が上がると思っていたけど、半年以上正社
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月02日
事業の強み:事業の拡大事業の弱み:事業の拡大による、人手不足。毎月退職する人がい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】管理者からの期待も大きく、ときどき負担に感じ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】プリセプターのシャドー期間は長期にわたって儲
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
勤務時間・休日休暇:残業がない部署とある部署に凄く差があります。多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
福利厚生:福利厚生は充実してる方だと思います。オフィス環境:休むスペースもなく、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】教育制度は国立病院同様レベルのプログラムとな
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
女性の働きやすさ:子供が熱をだしたら、すぐに帰れるのは、有難いと思う。有給が理由
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】アットホームな雰囲気で、職員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
女性の活躍・女性管理職:認定看護師、専門看護師にはゆとりある活躍時間を設けられ、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
オフィス環境:病棟の設計は最低で、働く人間にすれば使い勝手が悪いと評価は良くない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
女性の働きやすさ:福利厚生は手厚く、妊婦にも仕事量の微調整がなされており、とても
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に休みが取りにくい、職員ギリギリで、回
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】残業がほぼでない。業務はノル
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
女性の活躍・女性管理職:多少のボーナスで還元があってもインセンティブ制度はないた
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
オフィス環境:仲が良過ぎて良いことも悪いこともすぐ広まってしまいます。場所によっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】看護師の世界はまだまだ女社会ですので、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
企業文化・社風・組織体制:キリスト教の病院でもあり、昔は神父やシスターが多くいま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
勤務時間・休日休暇:週休2日に加えてリフレッシュ休暇が3日あり、有給消化率もよく
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回答者: 女性/ 介護福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月02日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいです。同じ日に取りたい人がいたら、話し合いです
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
社内制度:委員会が多くあり、外来ではほぼ全員が何かの担当に当たっています。日々の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】出来る人にはどんどん仕事を与
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