ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

三共スチール株式会社のすべての口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
勤務時間・休日休暇:
営業職はどうしても建設現場相手の仕事になるため、時には土曜日・祝日に現場に打合せに行く必要があるが、基本的に休みであり、出勤した場合は仕事に支障をきたさない限り勤務時間の調整がしやすい環境にあると思う。勤務時間に関しては自分のやり方次第で定時に帰ることは可能。現状、上司が残業していても自分の仕事をきちんと終わらせれば先に帰っている。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月15日
事業の強み:弊社では、建築工事・土留工事の際に必要な山留工事の設計を自社で行い、
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:来客に対する挨拶(いらっしゃいませ・おはようございます等)
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年04月17日
勤務時間・休日休暇:どんなに残業をしても残業代が出ないので女の子はほとんど残業は
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年04月17日
福利厚生:有給が使えないのが気になります。 夏休みの期間として入社2年目以降は5月
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
事業の強み:建設業界はこの先も無くなることのない業態であることが一番の強みだと思
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月19日
女性の働きやすさ:産休、育休制度を活用し、復帰している社員が多いです。また、家庭
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
オフィス環境:地下鉄四ツ橋駅からの通勤が可能な立地になっており、電車での通勤がし
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月19日
オフィス環境:会社は大阪のオフィス街にほど近い場所にあり、通勤時の交通便も大変良
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:中途採用で入社しましたが、年齢に関係なく、営業成績や勤務態度等により異
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年04月17日
成長・キャリア開発:事務員1人につき2~3名の営業さんのサブをしているのですが、
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

三共スチール株式会社で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。