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株式会社山一ハガネの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
事業の強み:
特殊鋼の特約店として、東海地区では老舗であり、絶対的なポジションを確立しているので、この先も安泰かと思う。

事業の弱み:
営業力が落ちている。
新規営業があまり身になってないと感じる。

事業展望:
色々な事に挑戦する前向きな企業なので、今後も他社がやらないような事業を行い、成功した場合は将来的に期待できる。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月24日
事業の強み:新規事業に取り組んでいる自動車業界に依存しているため、生き残っていく
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
仕事内容:所属先の部署は教育係等は基本つかず、入って間もなくできる事や何か仕事を
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
仕事内容:配属先の部署では教育係等の人はつくこと無く黙々と社員が仕事に従事してい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月24日
仕事内容:材質の加工等の作業を主に行う部署で働いていました。募集の時に5~20キ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年07月22日
事業での社会貢献:よくブレードだの何だのと宣伝したがりますが、実際には言われてい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年07月22日
新規事業への取り組み:あちこちに手を広げて世界やブレードブレードと手を出していま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年05月28日
雇用の安定性:契約社員を愛する社長なので正社員の不届きな輩よりそちらの方を重視さ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月13日
会社の安定性:ミーハー的なことをモットーとしているので中身がないことばかりしてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】一年に一回、社内全体でバーベキュー。参加者、従
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】中途の人が多いので、すぐに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】社員旅行 忘年会または新年会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】人間関係は、かなり良い 中途の人が多い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】事務仕事と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:雇用の安定性は続く人は長期的に続けております。 事務員の女性はどこで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:主に特殊鋼を扱い、流動的なものを扱うので売り上げも安定。 会社は安定
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