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回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月11日

企業カルチャー・社風:
基本的に社歴が長い人が多く、考えが古い印象がある。マーケティングチームは中途入社が多く社歴が浅い人が多かったためか、社風に染まった人がおらず人間関係はかなり良好。

ダイバーシティ・多様性:
親会社の意向が強く反映されており、働きづらさを感じた。

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回答者：女性/ アシスタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月26日

企業カルチャー・社風:お客さまにいただいてる金額が高いので、それなりのコンセプト

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回答者：女性/ ビューティコンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年01月24日

企業カルチャー・社風:店舗や店長によると思う。新卒入社だと研修にてホスピタリティ

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回答者：男性/ 美容室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月28日

企業カルチャー・社風:母体が大きいためルールや教育面に関してはしっかりしており、

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月24日

企業カルチャー・社風:若い子よりも長く働いてる方が上の立場に立っているため考えが

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回答者：男性/ 美容師　アシスタント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年04月23日

企業カルチャー・社風:研修は多いので勉強にはなりますが必要がなさそうな研修もあり

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回答者：女性/ マーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2021年10月29日

組織体制・コミュニケーション：部署がいくつにも分かれていますが、ほかの部署との連

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月14日

企業カルチャー・社風:店によって違いますがベテランが多い店はプライドが高い人が多

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年04月05日

企業カルチャー・社風:本社は新卒がいないのでフレッシュさはありませんが落ち着きは

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大宮店

3.4

口コミ投稿日：2023年11月04日

企業カルチャー・社風:社訓を本社では絶対言わせられてた。風通しのよさは店舗によっ

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年06月06日

企業カルチャー・社風:トップダウン。若い子の考えは聞けてもらえてるのか謎です。組

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回答者：女性/ ネイリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月30日

企業カルチャー・社風:毎年新入社員が入ってくるので、社訓などは、叩き込まなければ

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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エステ/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月23日

組織体制・コミュニケーション:基本的には接客業なだけあって話しやすい人が多いです

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

4.4

口コミ投稿日：2023年12月17日

企業カルチャー・社風:古い社風のため、あまり挑戦的な

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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月27日

組織体制・コミュニケーション:サロン内は女性スタッフのみ、顧客も女性専用サロンな

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回答者：女性/ BC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月03日

企業カルチャー・社風:古臭い習慣が根付いてます。毎月毎月1日は当月の企画などを共

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月02日

組織体制・コミュニケーション:年齢層が広く、女性ばかりの職場だが陰湿な空気などは

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年07月29日

企業カルチャー・社風:お客様、スタッフ共に品格や知性があり、お客様から学ぶことも

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回答者：女性/ スタイリスト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ヘアー事業部

2.4

口コミ投稿日：2021年08月11日

組織体制・コミュニケーション:店長以上の役職者を近年大幅に減らした為、確実に必要

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回答者：男性/ 美容師　アシスタント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年09月29日

組織体制・コミュニケーション:コミニケーションは店舗によ

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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月07日

組織体制・コミュニケーション:組織体制が

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月05日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:社員同士は建前上仲が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月14日

企業文化・社風・組織体制：現在環境を変えている途中ではあるが、新規来客数至上主義

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月14日

企業文化・社風・組織体制：三越伊勢丹が親会社となり、給与体系が2020年4月より

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月16日

企業文化・社風・組織体制：創業６０年を迎え,古き良き企業文化を、残しながらも、２

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回答者：女性/ エステティック/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年04月05日

企業カルチャー・社風:由緒ある感じで先輩も同期も後輩もみんな我慢強い感じでした。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】出勤日に１人だけだと予約時間、仕上

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回答者：回答なし/ アイリスト/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年04月20日

企業カルチャー・社風:丁寧な接客を求められます。組織体制・コミュニケーション:店

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】「長く勤める」ということでお

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

企業文化・社風・組織体制：全体的にやり方が古いのか効率も悪ければ仕組みが面倒でよ

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2020年09月12日

組織体制・コミュニケーション:尊敬できる信用できる上司もいれば全然距離が静まらな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

企業文化・社風・組織体制：お客様第一、従業員第一という教訓のようなものがあり、会

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月25日

企業文化・社風・組織体制：教育を重視しており、人財育成をしっかりしてくれる。歴史

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】三越伊勢丹グループになってか

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月13日

企業文化・社風・組織体制：職場の人間関係は店舗によってさまざまです。人間関係が上

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会社名	株式会社ソシエ・ワールド
業界	サービス（美容・エステ・リラクゼーション）
URL	https://www.socie.jp/
所在地	東京都渋谷区代々木４丁目３３－１０トーシンビル　３Ｆ

従業員数	1305名
設立年	1971年
資本金	50百万円
代表者	東海林憲昭
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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