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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月05日

女性の働きやすさ:女性の多い会社のため、かなり育休や育短は通りやすく、それを不満

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回答者：女性/ カウンセラ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月09日

女性の働きやすさ:子供の体調不良で休む方もいた、早退もしてました、特に問題なく業

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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

女性の働きやすさ:給料が安くても大丈夫な方にはいい仕事だと思います。女性でキャリ

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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年11月11日

女性の働きやすさ:休暇は取りづらいと思います。パートの人でも土曜は必ず出てました

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エステ/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年04月02日

女性の働きやすさ:産休は取りやすそう。パートになってからの方

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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月27日

女性の働きやすさ:パートや時短社員として働いている方で主婦の方が多いので、結婚や

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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月04日

女性の働きやすさ:エステは女性しかいないので店舗によると思うがそこまでギスギスし

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回答者：女性/ エステ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育/ マネージャー

3.6

口コミ投稿日：2022年01月18日

女性の働きやすさ:9割女性の会社。そのため、やや、男性が萎縮気味。女性は働きやす

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年08月25日

女性の働きやすさ:本社以外は女性しかいないので女性は働いやす

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回答者：女性/ エステティシャン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月07日

女性の働きやすさ:現場には女性しかいない。想像しているより働きやすく、思っている

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月30日

女性の働きやすさ:女性主体の業界・企業なので居心地はいいが、小さい子供は預かって

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回答者：女性/ ネイリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年08月26日

女性の働きやすさ:ほぼ女性なので、産休、復職などはしやすく体制は整っています。配

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回答者：女性/ スポーツトレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月17日

女性の働きやすさ:子育て支援にはとても強く早く帰れたり休憩を挟めたりととても妊婦

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ エステ/ あり

2.7

口コミ投稿日：2021年06月06日

女性の働きやすさ:女性が多い職場のため、産休や育児休暇制度もしっかりしており、戻

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回答者：男性/ 美容師　アシスタント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年04月23日

女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思います。各手当や福利厚生が充実してるので働

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年05月13日

女性の働きやすさ:育児休暇や、時短で働くなど結婚したあともしっかり働けれる会社だ

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大宮店

3.4

口コミ投稿日：2023年11月04日

女性の働きやすさ:時短勤務があり、働きやすさはそれな

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月17日

女性の働きやすさ:女性だけの職場20代～50代まで年齢もさまざま休暇はとりにくい

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回答者：回答なし/ 会社員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月31日

女性の働きやすさ:女性も営業での成果で、しっかり役職などに就くこともできる環境が

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

女性の働きやすさ：育休や産休、時短勤務などはしっかりしていて、実際それを使ってい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月25日

女性の働きやすさ：女性しかいない職場なので女性の気持ちが分かりやすい育休や時短が

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月25日

女性の働きやすさ：時短があったり育休はとりやすい。女性しかいないのが逆にいざこざ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年07月20日

女性の働きやすさ：店舗によって出産に対する理解が得られずらい。どれだけ貢献してき

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年07月20日

女性の働きやすさ：会社の福利厚生としては整っているように思います。店舗によっては

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月07日

女性の活躍・女性管理職：女性が多い会社なのでキャリーアップはしやすい環境にあると

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

女性の働きやすさ：産休などは充実していると思う。退職して他に行くとこなくて戻って

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回答者：女性/ 受付/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年10月18日

女性の働きやすさ:最近は働き方改革をしていると聞いているが、以前は決して良かった

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回答者：女性/ レセプション/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年11月02日

女性の働きやすさ:女性が多いので、管理職になれる可能性はある。休暇は取りやすいが

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月27日

女性の働きやすさ:女性限定なので管理職になるのも女性

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】元々が女性に向けての仕

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

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会社名	株式会社ソシエ・ワールド
業界	サービス（美容・エステ・リラクゼーション）
URL	https://www.socie.jp/
所在地	東京都渋谷区代々木４丁目３３－１０トーシンビル　３Ｆ

従業員数	1305名
設立年	1971年
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代表者	東海林憲昭
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