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株式会社フジ医療器の女性の口コミ

口コミ投稿日:2022年05月06日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:
公正な評価を行うために社員全員が方針管理表を作成し、評価する制度があります。期の始まりに年間の目標を立て、上期・下期・通期で実績を振り返り、それが昇給や賞与に反映されます。
昇進や昇格はキャリアをどれだけ積んで実力を発揮できるかという点が大きいと思います。全く年功序列がないというわけではないと思いますが、年齢、社歴関係なく実力がないと上には上がれません。

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月06日
オフィス環境:本社は大阪にあります。ワンフロアで開けた環境です。会議室や応接室が
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月06日
女性の働きやすさ:産休育休を取得して働き続けている社員やキャリアを積んでいる社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
オフィス環境:仕事の流れがきちんとなされていない。あやふやな中、仕事をおこなって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の働きやすさ:女性だからと言う考えの男性層は多い。なので子供がいると営業は肩
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の活躍・女性管理職:男性が多いのと四十代後半~五十代が多いので、考え方が昔の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
企業文化・社風・組織体制:社風は、新しい物に1番に手を出さず、四番手以降に手を出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の働きやすさ:男性9割の会社で働く事が苦で無ければいいとおもいます。基本的に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
教育・研修:教育体制がしっかりしていなさすぎて中途採用である程度営業経験あれば楽
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
企業文化・社風・組織体制:ながいものに巻かれたい人はいいと思う。それが嫌なら厳し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の活躍・女性管理職:数字とコミニュケーションがあれば活躍できるのかもしれない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
オフィス環境:会社自体は綺麗になっている。清掃も営業所によるがさられている。備品
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、上司も優しく、皆とても仲が良くて、働きやすい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
勤務時間・休日休暇:ほぼ勤務時間内に仕事は終わり、定時退社が出来る。月初は忙しい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:転職して今の会社に来た時は、こんな綺麗な会社でこれから働けるんだ!と嬉
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:商品の発注と、売上管理が主な仕事内容です。事務員1人なので忙しい毎日で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
勤務時間・休日休暇:営業マンは営業手当がつくので残業代が出ませんが、事務員は5分
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:前職の給料がかなり低かった事、ボーナスも全く出ないブラック企業だったこ
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口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 20万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:毎年昇給がある。賞与は何ヶ月分等保証はされておらず、その時の業績によっ
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年度ごとに役割要件表を作成し、自分が定めた目標を達成するために1年間働
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスの額が低すぎる点。前職では全く出なかったので、いただけるだけで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
成長性・将来性:新商品が当たるかどうか、定番の商品はソコソコ売上が安定していると
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:月末や忙しいときは残業があるので、育児や介護などが忙しい方は難
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:商品によっては重たいものもあるので女性一人で運ぶことは出来ませ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みですが、仕事の部署によっては土日に出ないと行けない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
成長性・将来性:流行りにのって一時的に売上があがったり下がったり!波があります赤
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の活躍・女性管理職:現在は女性役員はいません。個人の能力は評価はしてもらえま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の活躍・女性管理職:過去には女性役員もいました。販売員だと努力次第又は個人の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇があり、年末年始以外にも一週間程度の休みが取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
社内制度:ちゃんとした就業規則が有ります。時代に合わせて改訂しています。文面はち
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
女性の働きやすさ:育休、産休制度はありました。時短勤務も出来ると就業規則には書い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
福利厚生:福利厚生は充実していません。交通費は出ます。過去には社員旅行・キャンペ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
女性の働きやすさ:制度はあるが、実際使う人は少ない。就業規則にはきちんと書いてあ
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口コミ投稿日:2019年10月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは少ないと思います。なので年末年始は平均より低めだと思います。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
教育・研修:研修は充実していません。特に中途採用のひとは自分で覚えろって感じでほ
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