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回答者: 女性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
勤務時間・休日休暇:休日出勤など無く、シフトも申し出通りにしやすい職場。多様な働
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回答者: 男性/ 一般A/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
事業の弱み:会社の規模として小さく、大手の広告やサービスの豊富さに比べるとあまり
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:自由に発言しやすい風土です。上長が聞いてくれるので、同僚も
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口コミ投稿日:2022年02月21日

回答者: 男性/ アミューズメント業界/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 0万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 157万円
給与制度:副店長までは正当な評価が受けられる評価制度:昇進は新しい店舗が出来るか
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
企業カルチャー・社風:ない組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミニケーショ
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口コミ投稿日:2021年03月02日

回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当が多く基本給はさほどない評価制度:上長しだいになるため頑張りが見ら
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回答者: 女性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
事業の強み:強みは無い。事業の弱み:事業自体が衰退しているところ。事業展望:見通
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2021年03月11日
勤務時間・休日休暇:7.5時間、残業代全額支給、8休、リフレッシュ休暇10日あり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:安定性、将来性は同業種の中では比較的良好と思われる。 10数店舗ある店舗
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口コミ投稿日:2023年04月14日

回答者: 男性/ 一般A/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
成長・キャリア開発:副店長になるまでは特にないと思われる働きがい:接客がメインに
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当時は残業代が基本的に出ないのが辛かった。現在でも年収は仕事内容の割に
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回答者: 男性/ アミューズメント業界/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
勤務時間・休日休暇:早番遅番があり、どちらかに片寄ることはあまりない。休日は月8
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口コミ投稿日:2023年12月10日

回答者: 女性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
女性の働きやすさ:女性でも管理職にはなれる。産休、育休もしっかり取らせてくれる。
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口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

4.7
口コミ投稿日:2024年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:年功序列ではなく実力評価手当は各種充実している評価制度:年齢、経歴等関
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口コミ投稿日:2022年02月21日

回答者: 男性/ アミューズメント業界/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
女性の働きやすさ:副店長までは女性がなった経験あり。ただ、店長以上は女性がなった
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回答者: 男性/ アミューズメント業界/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
企業カルチャー・社風:風通しはよく接客をとても大事にしているので自分の意見はしや
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口コミ投稿日:2017年05月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月27日
女性の働きやすさ:お金による手当てを厚くする給与体系への変更が行われましたが、出
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口コミ投稿日:2021年03月11日

回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2021年03月11日
成長・キャリア開発:通年通して育成制度があるので上司が部下を管理してくれます。働
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
成長性・将来性:今までのような業界の在り方で仕事をしていたら、必ず取り残される。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は元々高い同業界内において、さらに高く、大きな魅力でした。 一番
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:自由度が高く、個性が豊かなのが大きな特徴。「人として」大切
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:サービス残業が多い。15時に会社に出社し、終わるのは基本2時。7時半に
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
福利厚生:めっちゃしっかりしてていいオフィス環境:店舗ごとに違うけれど基本的に社
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口コミ投稿日:2020年02月12日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
女性の活躍・女性管理職:産休育休は取りやすい環境ではあるが、出産後に遅い時間での
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
勤務時間・休日休暇:社内でも「働き方改革」という名目で、残業を削減するプロジェク
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2024年03月06日
福利厚生:店舗は大変新しくバックヤードでのコミュニケーション対応や設備もあたらし
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:あいさつを大事にしています。組織体制・コミュニケーション:
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口コミ投稿日:2021年03月02日

回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
成長・キャリア開発:ない働きがい:人と接する職業なのでありがとうや感謝があれば嬉
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
企業文化・社風・組織体制:良い意味でも悪い意味でも、現場主義。会社が細かなルール
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ホール/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2021年05月13日
勤務時間・休日休暇:早番は基本定時で帰れます。遅番は、台の修理、お金の管理、調整
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】9時間~10時間【勤務時間に納得できる
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回答者: 女性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:上下関係があまりなく和気あいあいとしてる感じの会
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

4.7
口コミ投稿日:2024年03月05日
福利厚生:財形貯蓄、住宅補助、退職金、通勤手当オフィス環境:
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回答者: 男性/ アミューズメント業界/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
福利厚生:退職金あり。北海道は特別補助金ありオフィス環
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口コミ投稿日:2023年03月16日

回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:未婚の場合は、結婚しても家庭を取るか仕事を取るかの2択。既婚者
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