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アライ興産株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答なし
口コミ投稿日:2021年08月03日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ オペレーター

2.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 288万円 1万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 288万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は夏と冬の年2回で新卒は10万程度だが、昇格してもあまり増えない。
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ オペレーター

2.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
福利厚生:13000円ほどの社宅あり。交通費もある。退職金はわからないです。オフ
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ オペレーター

2.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
勤務時間・休日休暇:完全シフト制で希望をだぜばだいたい通るが、他社と比べると休み
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年06月18日
事業の強み:この情勢でも利益を出し経済力があるので簡単に会社自体は潰れないと思う
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月21日
福利厚生:補助は出るオフィス環境:共有スペースも確
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:まだ女性の管理
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ オペレーター

2.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
事業の強み:潰れはしない事業の弱み:働きがいがない事業展望:潰れはしないが縮小は
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ オペレーター

2.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事部が入社前に言ってたこと
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ オペレーター

2.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
女性の働きやすさ:力仕事も多いため、向いてはい
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
福利厚生:通勤手当は基本全額出ますので特に心配はありませんでした。寮などは中途採
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
勤務時間・休日休暇:事前に相談すれば比較的休みは取りやすいですが、上の立場になる
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
成長・キャリア開発:しっかり働いた分それなりに評価してもらえる雰囲気でした。研修
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
女性の働きやすさ:どんどん改革がされているような雰囲気でした。当初よりはだいぶ働
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:無給の残業が月に50~100時間ある。定時で7時間勤務。通し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
オフィス環境:店舗はほとんど10~30年前の物をホールだけ改装してるので、従業員
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
働きがい:サービス残業ばかりでやりがいなど微塵も感じない。店舗運営に関しても本部
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
事業展望:パチンコ屋なので先はないでしょう。従業員を大切にしないし、コロナ禍であ
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口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 15万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給は24万円で、深夜の台の入れ替え作業や通し勤務による残業代を合わせ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途入社というよりかは、パートから正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】進めにくい。正直、正社員への重圧が強すぎる上にアルバイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】全くない。むしろ正社員には月6日の一日中仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】正社員の間では話し合う機会を設けようと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せる環境ではあると思う
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】正社員は基本、シフト制で希望は見込めないので夜→一
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】全くない。店舗経営のため、月に2日の定休日があ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】接客のプロとしてのマイスターという資格がある。その資格
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で担当する場所があるが、ほかの社員のフォ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】自由度というよりかは、毎日同じような仕事を繰り返してい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視する風土だと思う。仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】全くない。ただ、店長が対応できないようなト
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】スケジュールというより、担当する場所は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】接客の対応の仕方、機械の対応、話し方などが主に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:リーダーになれば、毎月研修が行われます。ゴトにたいする知識や対策法が
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年06月18日
成長・キャリア開発:特にない。働きがい:コロナ前まではパートでも残業をとることが
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:接客業なので元気や笑顔が大事であり、誰にも負けな
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