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株式会社総合資格学院法定講習センターの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 講習システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宅建課/ 課長補佐

2.8
口コミ投稿日:2020年11月26日
企業カルチャー・社風:トップダウンで変化に迅速に対応する社風である。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 講習システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宅建課/ 課長補佐

2.8
口コミ投稿日:2020年11月26日
勤務時間・休日休暇:10:00始業19:00終業だが、21:30以前に退社するこ
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回答者: 男性/ 講習システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宅建課/ 課長補佐

2.8
口コミ投稿日:2020年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:単に企画立案等の事務仕事では認められない。行動こ
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回答者: 男性/ 講習システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宅建課/ 課長補佐

2.8
口コミ投稿日:2020年11月26日
女性の働きやすさ:出産育児休暇、育児のための定時退社が整備されている。また、社歴
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
教育・研修:教育研修内容に関しては自らをアピールするほかに他社を牽制する内容を学
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
福利厚生:福利厚生について良い点はほとんどないと思う。最低限のものしかないため、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
福利厚生:福利厚生の一部で新年会が開催される。ただし、互助会費からでているし、互
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成果主義の会社なので、能力が高い人(営業でたくさんの顧客を捕まえられる
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
教育・研修:営業に関しては細かい教育研修がある。少しでも早く一人前にしたいという
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:経営基盤がしっかりしているので、毎月安定して支給される。支給が遅れるな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:資格学校なので、毎年の資格試験の結果がすべて。結果は年末の賞与で還元さ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月25日
社内制度:子供手当は月に2万円あるので、子供がたくさんいる方は非常にありがたい。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】月に一回全国一斉ででテレビ会議があり、会社の方針が徹底
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多い。目標設定があり、評
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】沢山の支店があり相談できる環境はありま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】大枠は上司が決めるが、曜日によりルーテ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】営業系では新しいアイデアは実行しやすいです
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗に関しては厳しいですが、上司の力量によりま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】支店決済で行われる物は早いですが、それ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】営業と内勤が関わるのは多いです。教育業なの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量は大きいです。個人の工夫等で目標達成す
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】教育産業であるので、通勤はしやすいです
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】個人主義での営業スキルは内勤でもつき
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】いいえ、またそういう仕事を着手
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】レベルにもよります。 ただ、自由に話をし
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】通れば早い。ただ、結果を待てない風土が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】自分の作ったものをお客様に喜ん
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】社会に貢献できている 結果が口
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