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株式会社ベルモニーの女性の口コミ

回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 葬祭事業部

1.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に残業ありきの勤務体系の為長い。冠婚は土日の勤務時間が非常に長くなる為、平日時短勤務などして調整させられる。葬祭は、夕方にならないと翌日の休日がわからない為、予定がたてれない。休みだと思っていても、急に葬儀依頼が重なれば出勤になる事もしばしばある。

多様な働き方支援:
対面での接客が基本なので、リモートワークは出来ない。会議はリモート会議をしようとすれば可能だがほぼ全て対面会議。緊急事態宣言中だった時でも、県をまたいで移動し会議していたようだ。

回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 葬祭事業部

1.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
事業の強み:コロナ渦を経て、冠婚事業は大打撃を受けた為、閉館した所もあり、葬祭事
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回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:仕事上帰れるのは通夜がある日は早くても19時過ぎになります。
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回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 葬祭事業部

1.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業ありきの勤務体系。早朝に出勤したり、昼過ぎに出勤
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回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 葬祭事業部

1.3
口コミ投稿日:2023年05月02日
事業の強み:多数の会館を保有している。事業の弱み:大型の会館を多数保持している事
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
企業カルチャー・社風:設立当初の社風を大切にしている印象があり、少し古臭さを感じ
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
385万円 0万円 0万円 0万円
年収 385万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は低く、職能手当や営業手当といった手当があります評価制度:新卒と
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
福利厚生:退職金はあります。通勤手当もあります。住宅補助は自宅から50km離れた
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月28日
勤務時間・休日休暇:仕事上仕方の無い事だとは思いますが、通夜がある関係で退社出来
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
勤務時間・休日休暇:その日の通夜の担当になれば確実に残業になります。休日は月3回
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月28日
成長・キャリア開発:5年以上働けば葬祭ディレクター試験を受ける事が出来るようにな
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回答者: 女性/ 葬祭業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:基本給が安い分、退職金も少ない。住宅補助は通勤距離が60キロ以上の場合
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回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 葬祭事業部

1.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
女性の働きやすさ:最近でこそ産休・育休取得も出てきたが、現場職での継続は不可能に
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口コミ投稿日:2023年01月28日

回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 15万円 5万円 23万円
年収 300万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 23万円
給与制度:昇給はほとんど無いです。賞与は1ヶ月分の給料より少し多いぐらいです。見
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回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:勤続年数に応じてだんだん住宅補助金が減っていくみたいです。通勤手当は申
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回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 葬祭事業部

1.3
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:仕事柄、ストレスフルな内容の為、常に気が張っているうえ、朝早く
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口コミ投稿日:2022年10月28日

回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 5万円 20万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:ほとんど昇給はありません。残業しないと稼げないです。ボーナスは年2回で
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月28日
福利厚生:家賃補助がありますが勤続年数によってだんだんと補助金額が減っていって自
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:1カ月の新入社員研修があります。働きがい:様々なお客様と関わ
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
女性の働きやすさ:現場職で女性はずっとは働けないかな
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月28日
女性の働きやすさ:子育てしている人は配慮して
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回答者: 女性/ 葬祭業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:冠婚葬祭は、絶対に無くならないと思っていたが、パ
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回答者: 女性/ 葬祭業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:お客様と接する現場は、神経を使うため、疲弊していく。事務やパー
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回答者: 女性/ 葬祭業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
成長・キャリア開発:成長したい。キャリアアップしたいと思っている人がほとんどいな
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回答者: 女性/ 葬祭業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:冠婚葬祭は、今後無くなることはことはないと思って
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回答者: 女性/ 葬祭業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
女性の働きやすさ:産休育休を取得し、復帰した人もいる。現場の仕事は体力も使いスト
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:トップダウン傾向が強く、トップの方向性が絶対の雰囲気です。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:サービス業のため残業時間は多めでした。また、お客様の都合でシ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:こちらもサービス業という業界的に厳しい部分があります(お客様都
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
成長・キャリア開発:新入社員研修として、入社後1週間ほど合宿研修があります。そこ
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口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:明確な評価基準が社員に公開されておらず、なんとなく年功序列のような形で
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月14日
働きがい:新郎新婦様に結婚式を通して喜んでいただけたり、一生に一度の大きな行事に
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回答者: 女性/ 葬祭/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:配属先によるが、基本的に休日は少ないし不定休なので予定はかな
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 女性/ 葬祭/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 18万円 0万円 25万円
年収 260万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:高くは無いが個人的には特に不満に思わなかった。賞与も残業代も気にならな
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月14日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、女性が強い。女性が多く管理職にも女性はい
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